Bewertung:
Mary O'Sullivans „The Leader You Don't Want to Be: Revised and Expanded Edition“ ist ein umfassender und praktischer Leitfaden zu aktuellen Führungsthemen wie dem Impostersyndrom, der Geschlechterdynamik und der Mitarbeitermotivation. Das Buch ist gut strukturiert und leicht verständlich und bietet sowohl erfahrenen als auch angehenden Führungskräften wertvolle Einblicke und Strategien, um die Komplexität der heutigen Arbeitswelt zu bewältigen.
Vorteile:Das Buch ist leicht verständlich und bietet praktische Ratschläge, die durch Beispiele aus der Praxis untermauert werden. Es befasst sich mit den aktuellen Herausforderungen für Führungskräfte und bietet Strategien zur Verbesserung der Arbeitsmoral und der Produktivität der Mitarbeiter. Das Fachwissen des Autors und sein klarer Schreibstil machen es für Führungskräfte aller Ebenen zugänglich und wertvoll. Das Buch ist sehr empfehlenswert für alle, die ihre Führungsqualitäten verbessern wollen.
Nachteile:Einigen Lesern könnten bestimmte Konzepte bekannt vorkommen, oder sie würden es vorziehen, sich mit bestimmten Themen eingehender zu befassen. Es könnte der Eindruck entstehen, dass das Buch denjenigen, die mit der modernen Führungsliteratur bereits vertraut sind, keine völlig neuen Ideen bietet.
(basierend auf 8 Leserbewertungen)
The Leader You Don't Want to Be: Revised and Expanded Edition
Aktualisiert und überarbeitet, mit vier neuen Kapiteln! Diese neue Ausgabe befasst sich eingehend mit den Herausforderungen der Führung in Krisenzeiten (wie der Pandemie 2020), stillen Kündigungen, Unternehmensverkleinerungen (auf höchst unpersönliche Weise) und anderen aktuellen Karrierethemen wie dem Imposter-Syndrom sowie den Auswirkungen auf - und Lösungen für - Frauen und alle Führungskräfte.
Lob für die überarbeitete und erweiterte Ausgabe:
Die Führungskraft, die Sie nicht sein wollen“ ist gefüllt mit Mary O'Sullivans wertvollen Erfahrungen und Einsichten... Es ist ein großartiges Buch. „.
- Mark Ferguson, stellvertretender Direktor, Mitarbeiterbeziehungen.
„... unschätzbare Erfahrung und Forschung... ein unglaublicher Leitfaden, um eine außergewöhnliche Führungskraft zu werden. Dieses Buch ... bietet einen zeitlosen Fahrplan für zukünftige Führungskräfte. „.
- Melissa Carvalho Fortune 300 Recruiter / Unabhängiger Life Purpose & Career Coach.
„... erfrischend ehrlich, mit Beispielen aus dem wirklichen Leben von einem erfahrenen Coach, ein Buch, an dem man sich orientieren kann. „.
- Steve Lentini, Southwestern Consulting, CoachingTrainingSpeaking.
„Diese aktualisierte Ausgabe von The Leader You Don't Want to Be bietet wertvolle Informationen zur Führung während und nach der Covid-19-Pandemie. Es ist ein Leitfaden mit effektiven Führungstipps und Erkenntnissen, die auf jahrzehntelanger Praxiserfahrung beruhen... „.
- Sarah Scala, Sarah Scala Beratung.
| ISBN: | 9781736278628 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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