
Leadership Reflections: How to Create and Sustain Reforms in Children and Family Services
Es ist wichtiger denn je, bewährte Verfahren mit aufstrebenden Führungskräften im Sozial- und Bildungsbereich zu teilen, da Führungskräfte und Studenten die praktische Anwendung von Strategien und Theorien verstehen müssen. Dieses Buch befasst sich mit dem immer wiederkehrenden Thema der Entwicklung von Führungskräften, der Zusammenarbeit mit Gemeinschaften und der Bedeutung vielfältiger Teams, um systemische Veränderungen und groß angelegte Reformen herbeizuführen.
Leadership Reflections kann als Leitfaden verwendet werden, um wichtige Einsichten und Instrumente zu vermitteln, die von einer Vielzahl von Führungskräften und Studenten im Sozial- und Bildungsbereich genutzt werden können. Die jüngsten Ereignisse in diesem Land machen mehr Menschen auf die Ungleichheiten und Ungerechtigkeiten aufmerksam, die für schwarze und braune Menschen bestehen.
Diesen Ungleichheiten muss mit einer Vielzahl unterschiedlicher Strategien begegnet werden. Dieses Buch befasst sich mit einem dieser Bereiche: der dringenden Notwendigkeit, diese Ungleichheiten zu verringern und die systembedingten Hindernisse zu beseitigen, die nach wie vor dem Wohlergehen von Familien, Kindern und Gemeinschaften im Wege stehen.