Umgang mit Unternehmensskandalen und -verstößen durch Governance und soziale Verantwortung

Umgang mit Unternehmensskandalen und -verstößen durch Governance und soziale Verantwortung (Flrido Lopes Carlos)

Originaltitel:

Addressing Corporate Scandals and Transgressions Through Governance and Social Responsibility

Inhalt des Buches:

Trotz der Entwicklung der Corporate Governance in den letzten 30 Jahren haben Unternehmensskandale nicht aufgehört, in den Medien und akademischen Dokumenten aufzutauchen. Daher wird in diesem Buch eine multidisziplinäre Untersuchung der Corporate Governance vorgestellt, da ihre Mechanismen zur Verringerung von Interessenkonflikten und zum Risikomanagement ethische und finanzielle Probleme verhindern müssen.

Die Zahl der Unternehmensskandale begann in den 1960er Jahren zu steigen und erreichte in den 1990er Jahren ihren Höhepunkt. Seit dem ersten Jahrzehnt der 2000er Jahre hat eine bemerkenswerte Entwicklung auf dem Regulierungsmarkt stattgefunden. Dennoch kam es immer wieder zu neuen Skandalen, darunter die Subprime-Krise von 2008.

Neue Konzepte wie die soziale Verantwortung von Unternehmen (Corporate Social Responsibility - CRS), Unabhängigkeit, Geschlechtervielfalt und Briefkastenfirmen wurden eingeführt. Bis 2008 waren die Skandale hauptsächlich finanzieller Natur.

Jetzt häufen sich Fälle von Korruption, Umweltunfällen, unsicheren Arbeitsbedingungen, Kinderarbeit und politischem Machteinfluss, mit denen sich dieses Buch befassen will. Es ist von entscheidender Bedeutung, Methoden zu erforschen, die eine Zusammenarbeit zwischen Unternehmen, Aufsichtsbehörden und denjenigen, die ihr Verhalten lenken, ermöglichen und sicherstellen, dass sie mit den Werten der Ethik, Legalität, Offenlegung, sozialen Verantwortung und Rechenschaftspflicht übereinstimmen.

Addressing Corporate Scandals and Transgressions Through Governance and Social Responsibility (Umgang mit Unternehmensskandalen und -übertretungen durch Unternehmensführung und soziale Verantwortung) untersucht die Management- und Kontrollinstrumente, die als Durchsetzungsmechanismen der Unternehmensführung und der sozialen Verantwortung eingesetzt werden können, und bietet kritische Forschung zur Verbesserung, Diskussion und Entwicklung von Theorien über Betrug, Korruption, Ethik, Unternehmensführung und soziale Verantwortung von Unternehmen. Diese Publikation, die Themen wie Unternehmensskandale, Menschenrechte und Unternehmensbetrug abdeckt, ist ideal für Fachleute im Bereich Corporate Governance und soziale Verantwortung wie Buchhalter, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Berater, Direktoren und Manager sowie für Forscher, Investoren und Aufsichtsbehörden.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781668478868
Autor:
Verlag:
Sprache:Englisch
Einband:Taschenbuch

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