Bewertung:
Das Buch „Upside Down: The Paradox of Servant Leadership“ von Stacy Rinehart bietet eine neue Perspektive auf das Thema Führung und betont das biblische Modell der dienenden Führung, das von Jesus vorgelebt wurde. Obwohl das Buch für seine tiefgreifenden Einsichten und die Infragestellung konventioneller Führungsnormen gelobt wurde, hatten einige Leser Probleme mit der Qualität des Produkts, das sie erhielten.
Vorteile:Die Leser fanden, dass das Buch wertvolle biblische Einblicke in die Leiterschaft bietet, indem es die dienende Leiterschaft und die Bedeutung der Filterung von Geschäftsprinzipien durch die Heilige Schrift hervorhebt. Viele fanden das Buch anregend und empfehlen es sowohl einem christlichen als auch einem nicht-christlichen Publikum.
Nachteile:Einige Nutzer waren enttäuscht über den Zustand des Buches, als sie es erhielten, und stellten fest, dass es nicht der beworbenen „sehr guten“ Qualität entsprach. Darüber hinaus äußerten einige Leser den Wunsch nach objektiveren Möglichkeiten zur Bewertung des Fortschritts in der Gemeindearbeit, wie sie im Text besprochen werden.
(basierend auf 8 Leserbewertungen)
Upside Down: The Paradox of Servant Leadership
Dienende Führung - die Art von Führung, die Jesus praktizierte - ist etwas, das Gläubige auszeichnet.
Es ist eine wichtige Entscheidung, ob man als Leiter den Weg der Macht, der Autorität und der Kontrolle beschreitet oder den Weg der Demut und der Vorrangigkeit für andere. Lernen Sie, wie Sie die Art von Leiter sein können, die Jesus war.
Inklusive Diskussionsfragen.
| ISBN: | 9781576830796 |
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| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
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