Verdammt seien die Torpedos! Die Anwendung der Führungsprinzipien der Marine auf die Wirtschaft

Bewertung:   (4,6 von 5)

Verdammt seien die Torpedos! Die Anwendung der Führungsprinzipien der Marine auf die Wirtschaft (A. Fraser Powell)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch wird hoch gelobt für seine aufschlussreichen Perspektiven zum Thema Führung, die auf Captain Frasers militärischer Erfahrung beruhen und auf verschiedene Bereiche anwendbar sind. Die Leser schätzen die Aktualität, die Gliederung und die praktische Anwendbarkeit der Lehren und meinen, dass es sowohl für angehende als auch für bestehende Führungskräfte von Nutzen ist. Viele halten es für eine Pflichtlektüre und empfehlen es für den Bildungsbereich.

Vorteile:

Gut geschrieben und gegliedert
destilliert Führungskonzepte in leicht verständliche Prinzipien
relevante Beispiele
praktische Anleitung für Rechenschaftspflicht und Verantwortung
unterhaltsame und fesselnde Erzählung
geeignet für ein breites Publikum, einschließlich Politiker und Studenten
starke positive Wirkung von den Lesern festgestellt.

Nachteile:

Es wurden keine nennenswerten Nachteile genannt; allerdings könnten einige Leser den militärischen Hintergrund weniger nachvollziehbar finden, wenn sie nicht aus diesem Bereich kommen.

(basierend auf 14 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Damn the Torpedoes!: Applying the Navy's Leadership Principles to Business

Inhalt des Buches:

Bewusstsein für die Führungsqualitäten, die Admiral Farragut mit seinem berühmten Befehl an den Tag legte: "Verdammt seien die Torpedos! Volle Kraft voraus! " kann jede Führungskraft zu Wasser und zu Lande erfolgreicher machen. Alec Frasers Erfahrung als Navy-Kapitän und Präsident einer Abteilung von Turner Broadcasting hat ihn gelehrt, dass Führung an Land nach dem Vorbild der jahrhundertealten Führung auf See erfolgen kann.

In Verdammt seien die Torpedos! nutzt Fraser seine eigenen Erfahrungen in der U.S. Navy und in der Unternehmenswelt, um dieses Konzept zu veranschaulichen. Innerhalb der ersten sechzig Sekunden seiner Aufnahme in die U.S. Naval Academy wurde dem Fähnrich Fraser eine Frage gestellt, auf die er antwortete: "Ich weiß es nicht". Dies erwies sich in der Marine schnell als inakzeptable Antwort, unabhängig von der Frage. Bei den anschließenden Liegestützen lernte er, dass es nur vier Möglichkeiten gab, auf eine Frage oder einen Befehl zu antworten: "Keine Entschuldigung, Sir", "Ich werde es herausfinden, Sir", "Ja/Nein, Sir" und "Aye-aye, Sir". Aus diesen vier Antworten lernte Fraser die vier Schlüsselkonzepte einer effektiven Führungskraft zu Wasser und an Land: Verantwortlichkeit, Vorausdenken, Ethik und Motivation.

Damn the Torpedoes! bietet konkrete Ratschläge für die Führung am Arbeitsplatz und gibt Schritt-für-Schritt-Empfehlungen, um die Leser zu ermutigen, diese andere Art der Führung zu übernehmen. Mit einer frischen und unkonventionellen Perspektive gibt Kapitän Fraser persönliche und historische Beispiele für die Führungseigenschaften von Schiffskapitänen und schlägt vor, wie Führungskräfte in jeder Organisation diese anpassen können, um ihre Karriere und ihr Unternehmen erfolgreich zu machen. Laut Fraser sind diese vier zentralen Führungskonzepte die grundlegenden Prinzipien, die notwendig sind, um ein organisatorisches Chaos zu verhindern, das am besten in einem Leitartikel des Wall Street Journal über Führung auf See und an Land zusammengefasst wird: "Wenn die Menschen die Zuversicht und das Vertrauen in diejenigen verlieren, die sie führen, verwandelt sich die Ordnung in Chaos und zielgerichtete Schiffe in unkontrollierbare Wracks".

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781682470381
Autor:
Verlag:
Sprache:Englisch
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2016
Seitenzahl:112

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