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Originaltitel:
Diversity, Equity, and Inclusion in Action: Planning, Leadership, and Programming
Inhalt des Buches:
Allzu oft führt der überstürzte Versuch, den Rückstand aufzuholen, zu einer Spaltung des Personals oder zu einer unangemessenen Belastung für einige wenige Mitarbeiter. Wissenschaftliche Bibliotheken brauchen stattdessen Ansätze für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (DEI), die diese Prioritäten als kontinuierliche institutionelle und berufliche Ziele positionieren. Die in diesem Buch vorgestellten Modellprogramme helfen wissenschaftlichen Bibliotheken dabei, genau das zu tun, indem sie eine Vielzahl von Initiativen vorstellen, die klare Ziele, nachweisbare Ergebnisse und reproduzierbare Strategien aufweisen. Bibliothekare, Verwaltungsangestellte und Direktoren werden von den in diesem Buch beschriebenen Programmen profitieren, die unter anderem folgende Themen umfassen.
⬤ Praxisgemeinschaft einer Universitätsbibliothek für Interaktionen und Lernen rund um DEI.
⬤ Schulung in kultureller Kompetenz zur Schaffung einladenderer Unterrichtsräume.
⬤ Workshops für Studenten zur Literaturrecherche, um Vorurteile abzubauen.
⬤ Überwindung der historischen Tendenz, LGBTQ+-Darstellungen in Archiven zu marginalisieren.
⬤ ein Lehrplan- und Design-Workshop, der von der Diskussion sozialer Werte zu deren Einbettung in Handlungen überging.
⬤ die Gründung eines von der Bibliothek geleiteten LGBT-Clubs für Studenten an einem ländlichen Community College.
⬤ das Programm eines Liberal Arts College zur Förderung des Verbleibs von Studenten der ersten Generation.
⬤ Ausrichtung der Sammlung und der Bibliotheksdienste auf die besonderen Bedürfnisse der studentischen Veteranen.
Und.
⬤ ein Rahmen für den Übergang von Vielfalt zu Gleichberechtigung und Inklusion, mit dem Ziel der sozialen Gerechtigkeit.
Mit den in diesem Band vorgestellten Modellprogrammen können wissenschaftliche Bibliotheken und ihre Mitarbeiter ihre eigenen DEI-Initiativen erfolgreich stärken.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780838947593 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2020 |
| Seitenzahl: | 208 |
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