Bewertung:
Das Buch „Virtuelle Teams für Dummies“ von Tara Powers wird von vielen Rezensenten als unschätzbare Ressource für Führungskräfte und Mitglieder virtueller Teams hoch geschätzt. Es bietet praktische Ratschläge, umfassende Strategien und Einblicke in die Verwaltung und das Gedeihen in virtuellen Umgebungen. Die Rezensenten finden, dass es leicht zu lesen ist und viele nützliche Informationen enthält, die sofort umgesetzt werden können.
Vorteile:⬤ Umfassende und praktische Tipps für das Management virtueller Teams.
⬤ Deckt ein breites Spektrum an Themen ab, darunter Teamkultur, Kommunikation und effektive Managementstrategien.
⬤ Gut recherchiert mit Beispielen aus der Praxis, die den Leser ansprechen.
⬤ Bietet klare Schritt-für-Schritt-Anleitungen, die für alle Erfahrungsstufen geeignet sind.
⬤ Wird von Führungskräften und erfahrenen Fachleuten als unverzichtbare Ressource für alle empfohlen, die mit virtuellen Teams zu tun haben.
⬤ Einige Leser erwähnen, dass es keine bahnbrechenden Enthüllungen gibt, sondern nur eine gute Zusammenfassung der Grundlagen.
⬤ Einige Rezensenten hielten die Überschriften „Dumme Annahmen“ für unnötig, da sie sich nicht auf erfahrene Benutzer beziehen.
⬤ Das Buch ist eher für Anfänger in virtuellen Teams als für Fortgeschrittene geeignet.
(basierend auf 23 Leserbewertungen)
Virtual Teams for Dummies
Bringen Sie Ihr virtuelles Team auf Erfolgskurs
Auf dem globalen Markt können Menschen praktisch überall und jederzeit arbeiten. Virtuelle Teams überschreiten die Grenzen von Zeit, Raum, Kultur und manchmal sogar von Organisationen. Steigende Kosten, globale Standorte und technologische Fortschritte sind die Hauptgründe, warum virtuelle Teams in den letzten 5 Jahren um 800 Prozent zugenommen haben.
Virtual Teams For Dummies ist vollgepackt mit soliden Ratschlägen, Interviews und Fallstudien von bekannten Unternehmen, die bereits virtuelle Teams in ihrem Geschäftsmodell einsetzen, und den daraus gezogenen Lehren. Es hilft Führungskräften, die wichtigsten Unterstützungsstrategien zu verstehen, die virtuelle Teams zum Erfolg führen, und bietet praktische Informationen und Werkzeuge, die Führungskräften und ihren Teams helfen, die durch die geografische Trennung entstehenden Kommunikationslücken zu überbrücken - und Spitzenleistungen zu erzielen.
⬤ Enthält Forschungsergebnisse, die auf einer einjährigen Studie über die Effektivität virtueller Teams basieren.
⬤ Veränderung der Denkweise und der Fähigkeiten von Managern vom traditionellen Teammanagement der alten Schule zum Management virtueller Teams.
⬤ Erläutert die Kommunikations- und Beziehungsstrategien für virtuelle Teams.
⬤ Untersucht, wie sich die Häufigkeit von persönlichen Treffen auf den Erfolg eines Remote-Teams auswirkt.
Dieses Buch wurde von einem preisgekrönten Führungsexperten geschrieben und ist Ihre zentrale Ressource für den Aufbau und die Aufrechterhaltung eines erfolgreichen virtuellen Teams.
| ISBN: | 9781119453802 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Seitenzahl: | 368 |
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