Bewertung:

Das Buch „Visionary Leadership“ von Burt Nanus befasst sich mit der Bedeutung einer klaren Vision für eine Organisation. Es bietet eine Anleitung zur Entwicklung und Umsetzung dieser Vision, unterstützt durch Beispiele und praktische Schritte. Während viele Leser das Buch als hilfreich und aufschlussreich für die Entwicklung von Führungskräften empfanden, kritisierten einige den Schreibstil und den vermeintlichen Mangel an Tiefe in bestimmten Bereichen.
Vorteile:⬤ Nützlich für die Entwicklung und Umsetzung einer organisatorischen Vision.
⬤ Bietet praktische Schritte und ein Arbeitsbuchformat, das bei der Bewertung hilft.
⬤ Bescheidener Schreibstil und hochwertige Einsichten, vergleichbar mit geschätzten Autoren wie Peter Drucker.
⬤ Empfohlen für Manager und Führungskräfte und gelobt für seine Klarheit und Praxisnähe.
⬤ Ausgezeichneter Kundenservice und pünktliche Lieferung durch die Lieferanten.
⬤ Einige fanden den Text trocken und wenig fesselnd.
⬤ Einige Leser waren der Meinung, dass die Ratschläge für eine visionäre Führung unzureichend sind.
⬤ Kritiker bemängelten einen Mangel an Tiefe in den Umsetzungsdiskussionen.
⬤ Konkrete Beispiele, wie das von Prime Pet Foods, wurden als irrelevant oder nicht überzeugend angesehen.
⬤ Einige Kritiker äußerten ihre Enttäuschung und meinten, es gäbe bessere Alternativen.
(basierend auf 14 Leserbewertungen)
Visionary Leadership
Warren Bennis schreibt, das Buch erfülle mich gleichermaßen mit Bewunderung und Neid. Zum ersten Mal überhaupt definiert Nanus für uns, worum es bei der „Visionssache“ geht.
Erfolgreiche Führungskräfte wissen, dass nichts eine Organisation so antreibt wie eine attraktive, lohnende und realisierbare Vision für die Zukunft. Der Führungsexperte und Bestsellerautor Burt Nanus zeigt endlich, warum eine Vision der Schlüssel zur Führung ist, und demonstriert, wie jede Führungskraft mithilfe eines logischen, schrittweisen Prozesses eine kraftvolle neue Richtung in ihrer Organisation schaffen und umsetzen kann.
Dieses Buch, das sich an einzelne Führungskräfte richtet, die ihre eigene Visionserklärung entwickeln wollen, führt die Leser durch die Mechanismen der Formulierung einer Vision, durch Richtlinien für die Entwicklung des Umfangs der Vision und durch Prozesse zur Umsetzung dieser Vision.
Visionary Leadership ist ein unentbehrlicher Leitfaden für Führungskräfte auf allen Ebenen, von Top-Managern bis zu Leitern von Geschäftsbereichen und Abteilungen, von großen Konzernen bis zu kleinen Unternehmen, von Produktions- und Dienstleistungsunternehmen bis zu staatlichen und gemeinnützigen Einrichtungen.