Bewertung:

Das Buch wird von Pflegepädagogen wegen seiner Erkenntnisse über die Bindung von Studierenden und die Vielfalt im Pflegeberuf sehr geschätzt. Es bietet praktische Anleitungen und Werkzeuge für die Umsetzung effektiver Bildungsstrategien.
Vorteile:Gut geschrieben und klar, evidenzbasierte Bildungstechniken, hilfreiche Formulare und Umfragen, einfach zu verwendendes Rahmenmodell, behandelt die Vielfalt in der Pflege, nützlich für die Entwicklung von Lehrkräften und zum Nachschlagen.
Nachteile:In den Rezensionen werden keine spezifischen Nachteile genannt.
(basierend auf 5 Leserbewertungen)
Nursing Student Retention: Understanding the Process and Making a Difference
Dies ist das einzige Buch, das ein evidenzbasiertes Modell zur Bindung von Studierenden und zur Sicherstellung des Erfolgs im gesamten Spektrum der Pflegeausbildung bietet. Es wurde entwickelt, um Lehrkräfte bei der Entwicklung, Umsetzung und Bewertung von Strategien zur Bindung von Studierenden und zur Sicherung des akademischen Erfolgs zu unterstützen. Dieses Modell, Nursing Undergraduate Retention and Success (NURS), kann effektiv für alle Arten von Pflegeprogrammen eingesetzt werden, sowohl für traditionelle als auch für nicht-traditionelle, einschließlich Diplom-, ADN-, RN-BS- und beschleunigte BS-Studiengänge.
Das Buch enthält das Nursing Student Retention Toolkit, ein benutzerfreundliches digitales Toolkit für die Bewertung und Planung, das mit Querverweisen versehen und in den Text integriert ist. Zusammen bieten diese ergänzenden Ressourcen eine große Auswahl an Bildungsaktivitäten und Unterstützungsstrategien für verschiedene Lernende und Umgebungen. Der Text enthält Richtlinien für die Maximierung der pädagogischen Stärken, die Identifizierung und Beurteilung von Risikostudenten, die Förderung der Schülerbindung und die Wiederbelebung von Lehrmethoden. Es untersucht die multidimensionalen Faktoren, die berücksichtigt werden müssen, einschließlich kultureller Werte und Überzeugungen, und beschreibt bewährte Strategien zur Förderung der Bindung und des akademischen Erfolgs, wie z. B. die Beratung durch die Fakultät, die Förderung von Fachveranstaltungen und Mitgliedschaften, Peer-Partnerschaften und Enrichment-Programme. Das Buch bietet eine Fülle von Informationen und ein einzigartiges digitales Toolkit, das für Lehrkräfte, Verwaltungsangestellte und Studenten von großem Wert sein wird.
Diese neue Ausgabe bietet:
⬤ Ein benutzerfreundliches Format, das das Nursing Student Retention Toolkit enthält, ein digitales Hilfsmittel mit Bewertungsinstrumenten und Vorlagen für die Entwicklung, Umsetzung und Bewertung von Bindungsstrategien.
⬤ Aktualisierte Kapitel mit einer Fülle von neuen Informationen und evidenzbasierten Strategien.
⬤ Szenarien aus dem wirklichen Leben, die verschiedene Lernende und Situationen zeigen.
⬤ Vignetten zur Zusammenfassung und Demonstration der Anwendung des Gelernten.