Bewertung:
Das Buch ist sehr empfehlenswert für Kirchen, die einen pastoralen Übergang erleben, da es die Bedeutung des Gebets und der biblischen Predigt hervorhebt. Es ist nicht nur für Suchausschüsse nützlich, sondern auch für Einzelpersonen, die Pastoren und Kirchen beurteilen. In vielen Rezensionen werden die klaren Richtlinien und praktischen Ratschläge hervorgehoben, die das Buch zu einer wertvollen Quelle für das Verständnis des Prozesses der Pastorensuche machen.
Vorteile:⬤ Sehr empfehlenswert für pastorale Übergänge
⬤ betont Gebet und biblische Verkündigung
⬤ enthält gute Fragen für die Beurteilung von Kandidaten
⬤ hilfreich sowohl für Suchausschüsse als auch für Gemeindemitglieder
⬤ klare Richtlinien und biblische Referenzen
⬤ aufschlussreiche und praktische Ratschläge
⬤ leicht zu lesen.
Einige Rezensenten wünschen sich mehr Diskussion über wünschenswerte Eigenschaften bei potentiellen Pastoren; ein Rezensent merkte an, dass er das Buch noch nicht zu Ende gelesen hat, was bedeutet, dass er nur begrenzte Einsichten hat, bis er es vollständig gelesen hat.
(basierend auf 48 Leserbewertungen)
When the Word Leads Your Pastoral Search: Biblical Principles & Practices to Guide Your Search
Zu jeder Zeit gibt es Tausende von Kirchen, die einen leitenden Pastor suchen. Während ein toller Lebenslauf, ein freundliches Lächeln und eine denkwürdige Predigt viele überzeugen werden, worauf sollten die Gemeinden vor Ort achten, um einen neuen Hirten zu finden? Chris Brauns ist der Meinung, dass man sich bei der Suche nach einem großartigen Prediger auf Gottes Wort konzentrieren muss und darauf, wie der Kandidat mit diesem Wort umgeht und daraus predigt.
Dieses Buch ist ein unentbehrliches Hilfsmittel für Suchausschüsse und Kirchenleiter, die sich mit den Bedürfnissen von Kirchen im Übergang der pastoralen Leitung befassen. Es hilft ihnen, ihre Verantwortung auf biblische Weise anzugehen, und bietet entscheidende Hilfe in wichtigen praktischen Fragen.
Von der anfänglichen Bildung eines Suchausschusses bis zur endgültigen Vereinbarung mit dem neuen Pastor zeigt Brauns, wie man sich auf das Wesentliche konzentriert und sich von subjektiven Ansätzen zur Bewertung von Kandidaten und deren Predigten entfernt. Das Buch eignet sich auch hervorragend für Pastoren oder Pastoralstudenten, die wissen wollen, wie sie sich vorbereiten können, und enthält praktische Hilfsmittel wie Interviewfragen für Kandidaten und die häufigsten Fehler, die Suchausschüsse machen.
| ISBN: | 9780802449849 |
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| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
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