Leserbewertungen
Zusammenfassung:Welcome to Management“ von Ryan Hawk ist ein umfassender Leitfaden, der sich sowohl an angehende als auch an erfahrene Führungskräfte richtet. Das Buch unterstreicht die Bedeutung von Selbstführung, Teambildung und effektivem Management durch nachvollziehbare Anekdoten und umsetzbare Erkenntnisse. Es wird für seine fesselnde Erzählweise und seinen praktischen Rahmen gelobt, der zu kontinuierlichem persönlichen und beruflichen Wachstum anregt.
Vorteile:⬤ Bietet umsetzbare Tipps und Rahmenbedingungen, die für alle Managementebenen gelten.
⬤ Fesselnde und nachvollziehbare Erzählungen, die das Interesse des Lesers wach halten.
⬤ Enthält Erkenntnisse, die auf umfangreichen Untersuchungen und Interviews mit Führungsexperten beruhen.
⬤ Fasst die wichtigsten Punkte und Handlungsempfehlungen am Ende jedes Kapitels zusammen und erleichtert so das Nachschlagen.
⬤ Ermutigt dazu, sich auf persönliches Wachstum als Grundlage für effektive Führung zu konzentrieren.
⬤ Die starke Verwendung von Sportanalogien mag nicht bei allen Lesern Anklang finden.
⬤ Einige Leser fanden die Menge der Informationen manchmal überwältigend.
⬤ Bestimmte Inhalte sind eher auf Unternehmen oder den Vertrieb zugeschnitten, so dass es für Führungskräfte, die nicht im Vertrieb tätig sind, etwas mühsam sein könnte, sie zu verstehen.
(basierend auf 112 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Welcome to Management: How to Grow from Top Performer to Excellent Leader
Inhalt des Buches:
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„Der ultimative All-in-One-Leitfaden, um eine große Führungskraft zu werden.“ --Daniel Pink
Vom Schöpfer und Gastgeber der The Learning Leader Show, „dem dynamischsten Podcast für Führungskräfte“ (Forbes), der „Ihnen helfen wird, intelligenter zu führen“ (Inc), kommt ein unverzichtbarer taktischer Leitfaden für neu beförderte Manager.
Jedes Jahr werden Millionen von Spitzenkräften in Führungspositionen befördert - nur um dann festzustellen, dass die Taktiken, die sie befördert haben, nicht die Taktiken sind, die sie in ihrer neuen Rolle effektiv machen. In Welcome to Management bietet Ryan Hawk praktische, umsetzbare Ratschläge und Werkzeuge, die sicherstellen, dass dieser Übergang erfolgreich verläuft.
Er stellt ein neues, umsetzbares dreiteiliges Rahmenwerk vor, das sich aus bewährten Praktiken zusammensetzt, die er aus ausführlichen Interviews mit über 300 der zukunftsorientiertesten Führungskräfte auf der ganzen Welt gewonnen hat, sowie aus seinen eigenen beruflichen Erfahrungen, die er auf dem Weg vom außergewöhnlichen Einzelproduzenten zur neuen Führungskraft gesammelt hat. Erfahren Sie, wie Sie:
- sich selbst führen: Fähigkeiten aufbauen und Glaubwürdigkeit gewinnen. Konformität kann befohlen werden, aber Engagement nicht. Menschen reservieren ihre volle Kapazität für emotionales Engagement für Führungskräfte, die sie glaubwürdig finden, und Glaubwürdigkeit muss man sich verdienen.
- Bauen Sie Ihr Team auf: Entwickeln Sie eine gesunde und nachhaltige Kultur des gegenseitigen Vertrauens und Respekts, die Zusammenhalt schafft. Dazu gehören auch effektive Einstellungs- und Entlassungspraktiken.
- Ihr Team führen: eine klare Strategie und Vision für Ihr Team festlegen, effektiv kommunizieren und letztendlich die Ergebnisse erzielen, die das Unternehmen von Ihrem Team erwartet.
Anhand von Fallstudien, Hunderten von Interviews und persönlichen Geschichten hilft das Buch Leistungsträgern, den Sprung vom einzelnen Mitarbeiter zum Manager mit mehr Leichtigkeit, Anmut, Mut und Effektivität zu schaffen. Willkommen im Management.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781260458053 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2020 |
| Seitenzahl: | 240 |
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