Bewertung:
Das Buch befasst sich mit wichtigen Fragen im Zusammenhang mit der Vergütung von CEOs und ihren negativen Auswirkungen auf die Wirtschaft und die amerikanische Mittelschicht. Es liefert eine klare und überzeugende Analyse der Probleme in der Unternehmensführung und der Selbstgefälligkeit der Aktionäre und zeigt auf, wie diese Faktoren wirtschaftliche Ungleichheiten und falsche Anreize schaffen. Der Text ist leicht zugänglich und macht komplexe wirtschaftliche Konzepte für ein breites Publikum verständlich.
Vorteile:Ein aktuelles und wichtiges Thema, das sich mit aktuellen wirtschaftlichen Fragen auseinandersetzt.
Nachteile:Klar geschrieben und überzeugend, macht komplexe Ideen verständlich.
(basierend auf 6 Leserbewertungen)
Too Greedy for Adam Smith: CEO Pay and the Demise of Capitalism
-Zu gierig für Adam Smith- handelt davon, wie unkontrollierte Geschäftsführergehälter das freie Unternehmertum in Amerika zerstören. Wenn ein Einkaufsleiter eines Unternehmens Büroräume von einem Cousin oder einem Kumpel zum doppelten Marktpreis mieten würde, würde er sofort gefeuert werden.
Aber -sweetheart deals-, die anderswo in der Geschäftswelt unethisch wären, sind in der Welt der CEO-Gehälter die Norm, wo hochgradig konfliktbehaftete Vorstände Gehaltspakete vergeben, die ein Vielfaches des Umfangs ausmachen, den die freie Marktwirtschaft erfordern würde. -Too Greedy for Adam Smith" erklärt in einfachem Englisch, dass dies mehr als nur eine fehlerhafte Wirtschaft ist. Es verleiht dem Kapitalismus auch einen schlechten Ruf, da die Wähler sehen, dass unsere Unternehmenselite nach anderen Regeln lebt als alle anderen.
Abgesehen davon, dass die Vorstandsvorsitzenden mehr bekommen, als sie verdienen, wird dadurch ein Unternehmensverhalten gefördert, das außer der Bereicherung des Managements und seiner Ermöglicher an der Wall Street wenig wirtschaftlichen Nutzen hat. Überhöhte Einmalzahlungen ermutigen die Vorstandsvorsitzenden dazu, "um den heißen Brei herumzureden", so dass Mega-Deals, bei denen sie "das Geld nehmen und abhauen" können, das übertreffen, was langfristig für das Unternehmen am besten ist.
Wir müssen die Vorstellung zurückweisen, dass exzessive Vergütungen für CEOs einfach ein -normaler- Teil des Kapitalismus sind, so wie wir uns weigern, Preisabsprachen, Veruntreuungen und andere korrupte Aktivitäten zu akzeptieren. Die Vorstände sollten darauf hingewiesen werden, dass die Genehmigung solcher Geschäfte eine Verletzung ihrer Treuepflicht darstellt, und sie sollten durch Klagen von Aktionären, Klagen der SEC und durch die Presse zur Verantwortung gezogen werden.
Dieses Thema geht alle an - Republikaner, Demokraten, Liberale, Konservative -, die das freie Unternehmertum schätzen und es erhalten und stärken wollen.
| ISBN: | 9780692491256 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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