Bewertung:
Das Buch bietet Einblicke in die aus der militärischen Ausbildung abgeleiteten Führungsprinzipien, wobei der Schwerpunkt auf dem Be-Know-Do-Modell liegt. Während viele Leser das Buch wegen seiner Einfachheit und der Tiefe der Erwartungen an die Führungspersönlichkeiten für wertvoll halten, kritisieren einige, dass es trocken sei und es an praktischer Anwendung in zivilen Kontexten mangele. Das Buch wird als grundlegende Ressource für das Verständnis von Führung empfohlen, hat aber gemischte Reaktionen hinsichtlich seiner Relevanz über militärische Anwendungen hinaus.
Vorteile:⬤ Bietet wertvolle Einblicke in die Führung aus militärischer Sicht.
⬤ Vereinfacht komplexe Führungsprinzipien durch den Be-Know-Do-Rahmen.
⬤ Sehr empfehlenswert für die Lehre von Führung und für diejenigen, die mit Führungskonzepten noch nicht vertraut sind.
⬤ Bietet eine Perspektive auf die Bedeutung von Charakter, Wissen und Handeln in der Führung.
⬤ Geschätzt für seine Klarheit und Direktheit.
⬤ Wird von einigen Lesern aufgrund des akademischen Stils als langweilig oder trocken empfunden.
⬤ Behauptet, es sei hauptsächlich auf militärische Kontexte anwendbar und daher für zivile Führungskräfte weniger relevant.
⬤ Einige Kritiker bemängeln, dass es an praktischen Hilfsmitteln fehlt, wie man eine Führungskraft wird, und dass der Schwerpunkt eher darauf liegt, was eine Führungskraft ist.
⬤ Im Vergleich zu bestehenden militärischen Handbüchern und Ressourcen wird es als wenig originell angesehen.
(basierend auf 24 Leserbewertungen)
Das Heer der Vereinigten Staaten ist eine der komplexesten und am besten geführten Organisationen der Welt, und der Schlüssel zum Erfolg des Heeres sind eine starke Führung und eine hervorragende Führungsentwicklung. Die Führungskräfte des Heeres müssen in der Lage sein, in schwierigen Situationen entschlossen und wirksam zu handeln.
Trotz seiner Organisationsstruktur bildet das Heer seine Führungskräfte jedoch nicht auf hierarchische Weise aus. Die verteilte Führung ist der Schlüssel zum Erfolg des Führungsmodells des Heeres.
Jetzt haben Sie zum ersten Mal Zugang zur erfolgreichen Führungsphilosophie des Heeres und zu den Grundsätzen, die in Be Know Do, dem offiziellen Führungshandbuch des Heeres, dargelegt sind. Be Know Do macht diese wichtigen Informationen für zivile Führungskräfte in allen Bereichen - Unternehmen, Behörden und Non-Profit-Organisationen - verfügbar und gibt ihnen die Richtlinien an die Hand, die sie benötigen, um eine Organisation zu schaffen, in der Führung gedeiht.
| ISBN: | 9780787970833 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2004 |
| Seitenzahl: | 192 |
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