Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch gibt einen umfassenden Überblick über die Berufsbildungssysteme und vergleicht insbesondere die amerikanischen mit den europäischen Modellen. Es befasst sich mit dem Thema des Übergangs von Jugendlichen in die Beschäftigung und betont die Bedeutung von Partnerschaften zwischen verschiedenen Sektoren. Einige Rezensenten wiesen jedoch auf das Alter des Buches als möglichen Nachteil hin und stellten die Aktualität des Inhalts in Frage.
Vorteile:Das Buch ist gut geschrieben und gründlich und plädiert effektiv für notwendige Verbesserungen des amerikanischen Bildungssystems. Es enthält wertvolle Erkenntnisse aus verschiedenen internationalen Modellen und hebt die Rolle des Engagements der Arbeitgeber und der Regierung hervor. Die Untersuchung ist umfangreich und enthält aussagekräftige Fallstudien.
Nachteile:Das Buch ist 11 Jahre alt, was Bedenken hinsichtlich der Genauigkeit und Relevanz seiner Informationen für den aktuellen Kontext aufkommen lässt. Einige Leser waren der Meinung, dass es für bestimmte Interessenbereiche, wie z. B. den Übergang von Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen, weniger geeignet ist.
(basierend auf 4 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Schooling in the Workplace: How Six of the World's Best Vocational Education Systems Prepare Young People for Jobs and Life
Inhalt des Buches:
Welche nicht-amerikanischen Bildungssysteme bereiten junge Menschen am besten auf eine erfüllende Arbeit und ein erfolgreiches Erwachsenenleben vor? Und was können die Vereinigten Staaten - wo derzeit viel zu viele junge Menschen ohne angemessene Vorbereitung auf den Arbeitsmarkt des 21. Jahrhunderts ins Erwachsenenalter eintreten - von diesen anderen Systemen lernen, übernehmen und anpassen?
In Schooling in the Workplace geht Nancy Hoffman auf diese Fragen ein und argumentiert, dass „der klügste und schnellste Weg zu einer Vielzahl von Berufen für die Mehrheit der jungen Menschen in den erfolgreichen Ländern - und nicht etwa ein Standard für durchfallende Schüler - ein berufliches Programm ist, das Arbeit und Lernen integriert“. Sie stellt fest, dass die Programme, die Arbeit und Lernen erfolgreich integrieren, alle eine grundlegende Verpflichtung haben, jungen Menschen zu helfen, eine erfolgreiche Karriere zu finden: „Das Ziel ist nicht 'College für alle', wie in den Vereinigten Staaten heute, sondern vielmehr, jungen Menschen die Bildung und Ausbildung zu bieten, die sie brauchen, um sich auf eine Karriere oder Berufung vorzubereiten.“
Schooling in the Workplace untersucht die Berufsbildungsprogramme in einer Vielzahl von Ländern, wobei der Schwerpunkt auf sechs Ländern liegt, die besonders ausführlich und nützlich sind: Australien, Österreich, Deutschland, die Niederlande, Norwegen und die Schweiz. Der Rahmen für diese Diskussionen ist jedoch ein ständiger Fokus auf die amerikanischen Umstände und Herausforderungen. Dieses Buch ist weit mehr als ein Überblick über sechs „ausländische“ Programme, es ist ein Buch, das von den politischen und praktischen Herausforderungen in den Vereinigten Staaten ausgeht und sich an ihnen orientiert.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781612501116 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2011 |
| Seitenzahl: | 224 |
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