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The Succession Principle
Nachfolge ist ein heißes Thema in der Führungsentwicklung, aber das Thema wurde in der christlichen Literatur nur selten behandelt. Als Präsident eines Colleges, einer Universität und eines Seminars, der drei Nachfolgen in der Leitung erlebt hat, ist David McKenna hervorragend qualifiziert, über dieses Thema zu sprechen. Er beginnt mit einer Einführung in das Nachfolgeprinzip: Es ist wichtig, was wir in die Leitung mitbringen. Was wir in der Führung tun, ist noch wichtiger. Am wichtigsten ist, was wir von unserer Führung übrig lassen. Sobald sich unsere Priorität vom Erfolg auf die Nachfolge verlagert, steht die Tür offen, Johannes 17 als das Gebet der Nachfolge Jesu zu lesen. In diesem letzten Bericht überträgt Jesus seinen Jüngern und uns dasselbe dauerhafte Vertrauen, dieselbe verwandelnde Wahrheit und dieselbe vereinigende Liebe, die er von seinem Vater für die Leitung erhalten hat. Mit diesem Vermächtnis kommen spezifische Gaben der Nachfolge, um unsere Aufgabe zu vollenden, Jünger zu entwickeln, das Reich Gottes voranzubringen und die Erfüllung der Verheißung Christi zu sehen: "Größeres als dies werdet ihr tun."" Die Nachfolge im Geiste Christi wird also nicht als Erfolg beschrieben, sondern als nahtloser Übergang nachhaltiger Gaben, der in der Gabe größerer Dinge gipfelt. ""Er hat es wieder getan. David McKenna hat ein weiteres fesselndes Werk verfasst, das Führungskräfte jeder Couleur lesen und wieder lesen sollten.
Jodi Detrick, ehemalige Kolumnistin der Seattle Times, Seattle, WA: "McKenna versteht es meisterhaft, das Konzept der Nachfolgeplanung genau dort zu platzieren, wo es hingehört - als Priorität für jede Führungskraft und jeden Manager einer Organisation, die nicht nur den Betrieb und die Leistung verbessern, sondern auch ihre Mission aufrechterhalten will. Ich weiß, dass ich davon profitiert hätte, wenn ich die von McKenna dargelegten Instrumente und Konzepte zur Hand gehabt hätte, als ich verschiedene Führungsaufgaben übernahm." --Dan Martin, Präsident, Seattle Pacific University, Seattle, WA ""Nachdem ich mehr als hundert Mannjahre in Vorständen gearbeitet habe, muss ich gestehen, dass die Ressourcen des Königreichs immer wieder durch fehlende Nachfolgeplanung, schlecht ausgeführte Führungswechsel und Fehler bei der Auswahl von Führungskräften verschwendet werden. David McKenna formuliert klar die Nachfolgeherausforderung, vor der die Gemeinden stehen, und zeigt auf wunderbare Weise einen Weg auf, wie man für gottgefällige Leitungskontinuität sorgen kann." --Dan Busby, Präsident, Evangelical Council for Financial Accountability, Winchester, VA INSIDE BOOK: "Dieses Buch fühlt sich an wie das, was Dave McKenna zu jedem von uns sagen würde, wenn wir das Vorrecht hätten, uns in der Blütezeit unserer Gemeindeleitung von ihm coachen zu lassen." --R.
Blake Wood, Hauptpastor, First Free Methodist Church, Seattle, WA: "Ich habe David als Präsident des Asbury Seminars begleitet. In seiner Arbeit für eine effektive Nachfolge wurde kein Stein auf dem anderen gelassen. Dieses Buch ist ein bewährtes, praktiziertes Zeugnis, und ich bin der dankbare Empfänger der Verkörperung dieses Zeugnisses."" --Maxie Dunnam, Kanzler, Asbury Theological Seminary, Wilmore, KY ""Dave, mein Freund und Vorgänger im Amt des Präsidenten, berichtet von seinen eigenen Lebenserfahrungen und einer Fülle göttlicher Weisheit. Mit Freude empfehle ich dieses Buch all jenen, die in ihrer Führungsrolle gestärkt werden müssen, sowie all jenen, die ihr Herz und ihren Verstand darauf vorbereiten müssen, Führungskräfte zu werden."" --David Le Shana, emeritierter Präsident der George Fox University, Newberg, OR ""Eine großartige Mischung aus fundierter Führungstheorie, angereichert mit wunderbaren praktischen Beispielen aus seiner jahrzehntelangen Führungserfahrung in einem breiten Spektrum von Bildungs-, Zivil- und Kirchenbereichen.""" --Alvin Austin, Präsident emeritus, LeTourneau University, Longview, TX ""David McKenna hat sein Leben in die christliche Hochschulbildung und in das Leben hunderter junger Führungskräfte investiert. Sein Buch ist voll von großartigen Einsichten eines dienenden Leiters, der so viele mit Ermutigung und Freundschaft gesegnet hat."" --David Goodnight, Vorsitzender der Freunde der Immanuel University, Seattle.