Der CEO-Unterschied: Beschleunigen Sie Ihr Karrierewachstum mit bewährten Strategien

Der CEO-Unterschied: Wie Sie klettern, kriechen und springen, um die nächste Stufe Ihrer Karriere zu erreichen (A. Benton D.)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Insgesamt erhält „The CEO Difference“ von Debra Benton positives Feedback für seine praktischen Ratschläge, die gute Lesbarkeit und die Einblicke in den beruflichen Erfolg von erfahrenen Führungskräften. Viele Leser halten das Buch für ein unverzichtbares Werkzeug für diejenigen, die sich abheben und ihr Berufsleben verbessern wollen. Einige wenige Kritiken halten es jedoch für weniger aussagekräftig für diejenigen, die mit Führungskonzepten vertraut sind.

Vorteile:

⬤ Praktische und umsetzbare Ratschläge von CEOs und erfahrenen Führungskräften.
⬤ Leicht zu lesen und zu verstehen, mit Aufzählungspunkten und nachvollziehbaren Geschichten.
⬤ Hilft, sich am Arbeitsplatz zu differenzieren.
⬤ Bietet Einblicke in persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung.
⬤ Fesselnd und ermutigt die Leser, über ihre Karrierestrategien nachzudenken.

Nachteile:

⬤ Bietet möglicherweise keine neuen Erkenntnisse für diejenigen, die bereits zahlreiche Bücher über Führung gelesen haben.
⬤ Eine Rezension deutet darauf hin, dass es dem Buch für Leser mit gesundem Menschenverstand an Tiefe fehlen könnte.

(basierend auf 17 Leserbewertungen)

Originaltitel:

The CEO Difference: How to Climb, Crawl, and Leap Your Way to the Next Level of Your Career

Inhalt des Buches:

Bleiben Sie relevant, bleiben Sie in Verbindung, bleiben Sie dem Spiel voraus.

Wenn es heute darum geht, weiterzukommen, zählen Ihr Talent und Ihre Erfahrung. Das Problem ist, dass jemand anderes, der sich um eine Beförderung oder eine Geschäftsmöglichkeit bewirbt, einen Lebenslauf hat, der genauso gut, wenn nicht sogar besser ist als Ihrer.

Wenn Sie weiterkommen wollen, müssen Sie anders sein. Sie müssen sich von der Masse abheben. Sie müssen die Entscheidungsträger dazu bringen, über Sie zu sprechen.

Niemand weiß besser als D. A. (Debra) Benton, was es braucht, um in der heutigen Geschäftswelt erfolgreich zu sein. Als weltweit anerkannte Beraterin hat Benton mehr als 20 Jahre damit verbracht, Geschäftsleuten wie Ihnen zu helfen, mehr zu leisten und mehr zu erreichen.

In The CEO Difference (Der CEO-Unterschied) gibt Ihnen Benton Einblicke und Werkzeuge an die Hand, um subtile Veränderungen in Ihrem Auftreten, Ihrer Einstellung und Ihrem Führungsstil vorzunehmen, die Ihre Führungseffektivität drastisch erhöhen - und Ihnen folglich helfen, Arbeit und Leben zu genießen. Lernen Sie, wie Sie sich mit konkreten Schritten von Ihren Mitbewerbern abheben können, um Ihr Ziel zu erreichen:

⬤ Authentisch und effektiv differenzieren Sie sich auf angemessene Weise.

⬤ Inspirieren Sie Teams und Organisationen, um produktiver und erfolgreicher zu sein.

⬤ Verstehen Sie sich selbst, ändern Sie Ihre Denkweise, und präsentieren Sie sich in einer Art und Weise, die Menschen empfänglich für sind.

⬤ Erfolgreiche Einzelpersonen und Teams zu schaffen, zu leiten und zu betreuen.

⬤ Bleiben Sie intellektuell neugierig und leisten Sie gleichzeitig sinnvolle Beiträge zu Ihrem Unternehmen.

Der Wettbewerb um den Spitzenplatz war noch nie so hart wie heute. "Heutzutage muss man in einer Gruppe von 'Übertreffern' übertreffen", schreibt Benton.

Aber es geht nicht nur darum, Ihre Arbeitsleistung zu verbessern. Sie sind bereits sachkundig, kompetent und fleißig. Es geht darum, typische Dinge auf untypische Weise zu tun. Es geht darum, Dinge zu tun, die einen Mehrwert für das Unternehmen darstellen - ohne dass Sie darum gebeten werden. Es geht darum, das zu haben, was Ihre Konkurrenten nicht haben: The CEO Difference.

Lob für The CEO Difference

"In unserer wettbewerbsorientierten Welt ist es ein Schlüssel zum Erfolg, einen Weg zu finden, sich zu differenzieren. Benton stellt eine Reihe von bewährten Unterscheidungsmerkmalen vor, die den Unterschied ausmachen können.".

--Jim Goldman, Präsident und CEO, Godiva Chocolatier

"Nach der Lektüre dieses Buches werden Sie verstehen, warum D. A. Benton zu den Top-10-CEO-Coaches der Welt gezählt wird. Sie liefert eine prägnante, praxisnahe Zusammenfassung dessen, was Führungskräfte brauchen, um sich in einer immer wettbewerbsintensiveren Welt zu differenzieren."

--Daryl Brewster, CEO, CECP (Komitee zur Förderung der Unternehmensphilanthropie)

Ehemaliger CEO, Krispy Kreme.

Und ehemaliger Präsident, Nabisco

"Benton hat es wieder getan. Ein großartiges Ratgeberbuch, das Ihnen den letzten kleinen Weg an die Spitze ebnet (und dabei geliebt wird)."

--Reuben Mark, Vorsitzender und CEO im Ruhestand, Colgate-Palmolive Company.

"Benton bietet aufstrebenden Führungskräften praktische Ratschläge, die ihnen helfen, sich am Arbeitsplatz authentisch und effektiv zu differenzieren. Ein sehr lesenswertes Buch.".

--Doug las R. Conant, Vorsitzender, Avon Products, und ehemaliger Präsident, CEO und Direktor, Campbell Soup Company.

"D. A. Benton ist eine vertrauenswürdige Beraterin für CEOs und Führungskräfte. Sie coacht ihre Kunden nicht nur darin, die beste Führungskraft zu sein, die sie sein können, sondern auch darin, wie sie am besten erfolgreiche Einzelpersonen und Teams aufbauen, führen und betreuen können."

--Deanna Mulligan, Präsidentin und CEO, The Guardian Life Insurance Company of America.