Bewertung:

In den Rezensionen zu „Der Fall des fehlenden Bestecks“ wird das Buch für seinen zugänglichen und fesselnden Erzählstil gelobt, der wertvolle Einblicke in Führung und emotionale Intelligenz bietet. Die Leser schätzen die praktischen Beispiele und nachvollziehbaren Szenarien, die die Grundsätze effektiver Führung veranschaulichen. Viele halten das Buch für besonders nützlich für neue Führungskräfte und für diejenigen, die ihre Empathiefähigkeit in Führungspositionen ausbauen wollen. Einige Rezensenten äußern sich jedoch enttäuscht und geben an, dass ihre Erwartungen nicht vollständig erfüllt wurden.
Vorteile:⬤ Fesselnd und nachvollziehbar erzählt
⬤ wertvolle Einblicke in die Führung
⬤ praktische Ratschläge, die auf emotionaler Intelligenz beruhen
⬤ geeignet für angehende Führungskräfte und neue Manager
⬤ bietet eine neue Perspektive auf Führungsstile, die Empathie und Teamdynamik betonen
⬤ mischt Unterhaltung mit Bildungsinhalten.
⬤ Einige Leser waren enttäuscht, da sie höhere Erwartungen hatten
⬤ einige fanden das Buch zu kurz
⬤ für diejenigen, die mit den Führungsprinzipien bereits vertraut sind, bietet es vielleicht keine bahnbrechenden Konzepte.
(basierend auf 58 Leserbewertungen)
Case of the Missing Cutlery: A Leadership Course for the Rising Star
Kevin Allen, Autor des Wall Street Journal-Bestsellers The Hidden Agenda: A Proven Way to Win Business and Create a Following, ist zurück mit einer fabelhaft unterhaltsamen (und wahren) Geschichte über eine frischgebackene Führungskraft, die durch Der Fall des fehlenden Bestecks" in Schwung gebracht wird: Ein Führungskurs für den aufstrebenden Star. Als junger Manager einer Catering-Firma musste Kevin herausfinden, warum in rasantem Tempo Silberbesteck verschwand.
Auf dem Weg zur Lösung dieses Rätsels in Der Fall des verschwundenen Bestecks lernt Kevin, sich der Situation zu stellen und eine Führungspersönlichkeit zu werden, die ihre Mitarbeiter inspiriert und sich auf deren harte Arbeit und Unterstützung verlassen kann. Für all diejenigen, denen die Lektüre von erfolgreichen Führungskräften auf der Ebene der Fortune 50 zwar inspirierend, aber zu weit von ihren eigenen Erfahrungen entfernt ist, bietet der Autor diese bodenständige Geschichte eines alltäglichen Angestellten, der zum aufsteigenden Star wurde.
Der Fall des fehlenden Bestecks enthält außerdem Übungen und weitere Beispiele, um die Botschaften des Buches zu verdeutlichen. Diese Ausgabe enthält Inhalte, die zuvor als The Buoyant Leader veröffentlicht wurden. )