
Breaking the Barrier to Upward Communication: Strategies and Skills for Employees, Managers, and HR Specialists
Es ist viel über die Kommunikation innerhalb von Organisationen geschrieben worden, aber relativ wenig über die entscheidende Fähigkeit, nach oben zu kommunizieren. Green und Knippen, Experten auf dem Gebiet der Mitarbeitermotivation und -leistung, zeigen, wie wichtig es für den Erfolg eines Unternehmens - ob öffentlich oder privat - ist, dass die Mitarbeiter ihre Ideen nach oben und in die Hände der obersten Entscheidungsträger bringen.
Ihr Buch beschreibt mehr als 40 spezifische Anforderungen an die Kommunikation nach oben und bietet eine Struktur, die sicherstellt, dass die Bewegung von Ideen nach oben tatsächlich stattfindet. Das Buch ist insofern einzigartig, als es konkrete Ratschläge für Führungskräfte, Manager und Mitarbeiter gleichermaßen enthält. Besonders wichtig ist das Buch für Personalverantwortliche, die mit der Ausbildung und Entwicklung der Führungskräfte von morgen betraut sind und heute zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
Green und Knippen erkennen schnell die Hindernisse, die jeder Art von Kommunikation im Wege stehen, und insbesondere die speziellen Hindernisse, die den Fluss von Ideen nach oben behindern. Sie geben den Lesern konkrete Ratschläge, nicht nur darüber, was sie nach oben kommunizieren sollen, sondern auch über die wesentlichen Fähigkeiten, wie sie es tun sollen.
Sie behaupten, dass sowohl das Wissen, was zu kommunizieren ist, als auch das Wissen, wie man kommuniziert, die wichtigsten Talente sind, die man haben kann, und ja, man kann sie erlernen. Aber sie helfen nicht nur im Beruf, sondern auch bei der Bewältigung des Lebens außerhalb des Berufs.
Wer diese grundlegenden Fähigkeiten verbessern und dadurch besser mit Menschen in höheren Positionen zurechtkommen will, findet hier viel Weisheit in einer lesbaren, fesselnden Darstellung und einen nachdenklichen Blick auf das, was er als erstes tun muss, und zwar jetzt.