Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch befasst sich mit verschiedenen Arten von Führung und bietet Einblicke in die Entwicklung von Führungsstilen. Während einige Leser es fesselnd und zum Nachdenken anregend fanden, waren andere der Meinung, dass es an Tiefe und praktischer Anwendung mangelt.
Vorteile:** Interessante Einführung, die verschiedene Führungspersönlichkeiten und ihre Bedeutung für die künftige Führung erörtert. ** Faszinierende Einblicke in Persönlichkeitstypen und Führungsstile. ** Fesselnder und unterhaltsamer Schreibstil. ** Regt zur Selbstreflexion über persönliche Führungsstile an.
Nachteile:** Lange Einleitung, die einige Leser abschrecken könnte. ** Einige Verweise, insbesondere britische, könnten für alle Leser schwer zu verstehen sein. ** Fehlende tiefgehende Analyse und praktische Einblicke in Führungstaktiken. ** Einige Leser empfanden es als ermüdend, da es zu viele Beispiele und nicht genügend umsetzbare Ratschläge enthält. ** Schwieriges Vokabular für englische Nicht-Muttersprachler.
(basierend auf 8 Leserbewertungen)
Originaltitel:
The Nine Types of Leader: How the Leaders of Tomorrow Can Learn from the Leaders of Today
Inhalt des Buches:
SHORTLISTED: Business Book Awards 2022 - Leadership Finden Sie heraus, wie große Führungspersönlichkeiten ticken, lernen Sie, was es braucht, um glaubwürdig zu sein, und lesen Sie, was sie anders machen würden, wenn sie alles noch einmal machen müssten. The Nine Types of Leader stellt anhand von Geschichten, Anekdoten und Erkenntnissen aus Hunderten von Begegnungen mit Weltklasse-Führungskräften einige offensichtliche und einige weniger offensichtliche Typen von Führungskräften vor.
In Interviews mit Branchengrößen wie Jean-Francois Decaux von JC Decaux, Michael Rapino von Live Nation, Zhang Ruimin von Haier, Gavin Patterson von Salesforce und Isabelle Kocher von Engie wird untersucht, wie die Führungskräfte von morgen ihr Spiel verbessern können, indem sie sich die besten der neun heute existierenden Führungstypen zum Vorbild nehmen. Der renommierte Journalist James Ashton bewertet die Stärken und Schwächen der einzelnen Führungstypen und zeigt auf, wo und wann sie am besten eingesetzt werden.
Er hilft Ihnen dabei, herauszufinden, wer Sie sind und wie Sie Ihre Leistung verbessern können. In einer Zeit, in der die Welt versucht, sich von drastischen Störungen und Unsicherheiten zu erholen, und in der Führung auf die härteste Probe gestellt wird, die es seit Menschengedenken gegeben hat, zeigt er auf, wie künftige Führungskräfte aus den Erfahrungen der Vergangenheit lernen können.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781789666960 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2021 |
| Seitenzahl: | 288 |
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