Bewertung:
Das Buch wird für seine zum Nachdenken anregenden Einblicke in die Dynamik des Arbeits- und Familienlebens, insbesondere im modernen Amerika, gelobt. Viele Leser fanden es relevant und ansprechend, vor allem für diejenigen, die sich mit den Herausforderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben auseinandersetzen. Einige Kritiker heben jedoch den begrenzten Ansatz der Fallstudien und die anekdotischen Belege hervor, was darauf hindeutet, dass die Schlussfolgerungen möglicherweise nicht universell anwendbar sind.
Vorteile:⬤ Anregend und aufschlussreich zu Fragen der Work-Life-Balance.
⬤ Fesselnder Schreibstil, der die Leser anspricht.
⬤ Relevant für jeden, der die heutige Arbeits- und Familiendynamik hinterfragt.
⬤ Schnelle Lieferung und guter Zustand des Verkäufers.
⬤ Begrenzt auf eine Fallstudie, die möglicherweise nicht auf alle Arbeitsplätze verallgemeinert werden kann.
⬤ Einige Leser empfanden die Erzählung als langweilig oder wenig aufregend.
⬤ Anekdotische Belege sind möglicherweise nicht überzeugend oder bieten keine neuen Erkenntnisse.
⬤ Enthält liberale Theorien, die einige Leser als unbewiesen oder wenig aufschlussreich empfanden.
(basierend auf 11 Leserbewertungen)
The Time Bind: When Work Becomes Home and Home Becomes Work
Der nationale Bestseller, der das Thema "Vereinbarkeit von Beruf und Familie" in die Schlagzeilen und auf die Agenda des Weißen Hauses brachte, mit einer neuen Einleitung des Autors.
Als The Time Bind 1997 zum ersten Mal veröffentlicht wurde, wurde es als die einflussreichste Studie des Jahrzehnts über die Krise zwischen Beruf und Familie gefeiert. In der kurzen Zeit, die seitdem vergangen ist, hat sich die Krise nur noch verschärft.
Arlie Russell Hochschild, die Bestsellerautorin von The Second Shift, verbrachte drei Sommer in einem Fortune-500-Unternehmen und befragte Spitzenmanager, Sekretärinnen, Fabrikarbeiter und andere. Was sie herausfand, war verblüffend: Obwohl alle Mütter und fast alle Väter sagten, dass "die Familie an erster Stelle steht", stellten nur wenige dieser berufstätigen Eltern ihre langen Arbeitszeiten in Frage oder nutzten das Angebot des Unternehmens für Gleitzeit, Vaterschaftsurlaub oder andere "familienfreundliche" Maßnahmen. Warum eigentlich nicht? Es scheint, als hätten sich die Rollen von Zuhause und der Arbeit umgekehrt: Die Arbeit bot Anregung, Orientierung und ein Gefühl der Zugehörigkeit, während das Zuhause zu einem Ort geworden war, an dem es in zu kurzer Zeit zu viel zu tun gab.
Heute sind die Erkenntnisse von Hochschild aktueller denn je. Wie sie in ihrer neuen Einführung zeigt, sind die Grenzen zwischen Familie und Beruf noch durchlässiger geworden. In Zeiten, in denen das Internet die Arbeitszeiten zu Hause verlängert und Büros häusliche Verlockungen - kostenlose Snacks, leise Musik - anbieten, um die Angestellten länger an ihrem Arbeitsplatz zu halten, ist The Time Bind eine immer wichtigere Warnung über die Art und Weise, wie wir leben und arbeiten.
| ISBN: | 9780805066432 |
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| Einband: | Taschenbuch |
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