Durchbruchsgespräche für Coaches, Berater und Führungskräfte

Bewertung:   (4,8 von 5)

Durchbruchsgespräche für Coaches, Berater und Führungskräfte (Graham Lee)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch wird für seine aufschlussreiche und praktische Herangehensweise an bahnbrechende Gespräche gelobt, die Theorie mit praktischen Werkzeugen für Coaches und Einzelpersonen verbindet, die ihre zwischenmenschliche Effektivität verbessern wollen.

Vorteile:

Das Buch ist leicht zugänglich, bietet klare Definitionen und Rahmenbedingungen, verbindet Theorie mit praktischen Werkzeugen und basiert auf Forschungsergebnissen der Neurowissenschaft und Psychologie. Die Rezensenten finden es informativ, anregend und geeignet für Coaches und alle, die ihre Gesprächsfähigkeiten verbessern wollen.

Nachteile:

In den Rezensionen wurden keine wesentlichen Nachteile genannt; ein Rezensent deutete jedoch an, dass der Inhalt zu einem früheren Zeitpunkt in seiner Coaching-Reise von Nutzen hätte sein können, was auf eine mögliche Verzögerung bei der Verfügbarkeit solcher Ressourcen hindeutet.

(basierend auf 4 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Breakthrough Conversations for Coaches, Consultants and Leaders

Inhalt des Buches:

Die Effektivität von Gesprächen ist ein Barometer für das menschliche Gedeihen, und die Förderung aufschlussreicher Gespräche ist eine wirkungsvolle Methode zur Beschleunigung psychologischer Veränderungen und der Zusammenarbeit. Dieses bahnbrechende Fachbuch bietet eine Landkarte für bahnbrechende Gespräche sowie ein praktisches Toolkit zur Verbesserung von Bewusstsein, emotionaler Belastbarkeit und Kreativität.

Die neurowissenschaftliche, achtsame und psychologische Forschung zeigt, dass Achtsamkeit der Schlüssel zu geschickten Gesprächen ist. Indem man Klienten dabei unterstützt, ihre eigenen Körper-Gehirn-Zustände während eines Gesprächs zu beobachten und zu steuern, können sie lernen, die physiologischen Systeme einzuschalten, die authentischere, agilere und besser abgestimmte Interaktionen unterstützen. Drei Körper-Gehirn-Zustände, reaktiv, gewohnheitsmäßig und reflektierend - charakterisiert als Rot, Gelb und Grün (RAG) - werden in Bezug auf Körperempfindungen und Verhaltensweisen unterschieden, und diese entsprechen vorhersehbaren interaktiven Mustern. Durch die Erleichterung emotional belastbarerer Gespräche erhalten die Klienten Zugang zu ihren natürlichen Fähigkeiten der Zusammenarbeit, des Mitgefühls und der gemeinsamen Kreativität. Diese Reise durch die fünf Phasen von Durchbruchsgesprächen, die sich auf den RAG-Rahmen und eine Reihe anderer praktischer Modelle stützt, wird anhand von Fallstudien aus der Einzel- und Paararbeit reichhaltig illustriert.

Wenn man Gespräche als einen Tanz begreift, der von den Wechselwirkungen der zugrunde liegenden Bedürfnisse und Emotionen angetrieben wird, können Klienten einen Paradigmenwechsel in ihrer Selbstwahrnehmung und zwischenmenschlichen Effektivität vollziehen. Dieses Buch und der darin skizzierte Ansatz sind eine unverzichtbare Lektüre für Coaches, Berater, Führungskräfte und alle Fachleute, die aufschlussreichere Gespräche choreografieren wollen.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9780367515881
Autor:
Verlag:
Sprache:Englisch
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2021
Seitenzahl:195

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