
A New Look at Gender and Minority Differences in Officer Career Progression in the Military
Die Ende der 1990er Jahre durchgeführte RAND-Studie dokumentierte Unterschiede bei den Beförderungs- und Verbleibsquoten von männlichen, weiblichen, weißen und Minderheiten angehörenden Offizieren im US-Militär.
Dieser Band aktualisiert die frühere RAND-Studie und verwendet Daten von Januar 1988 bis September 2010. Er untersucht auch die Karriereentwicklung von Frauen, die in militärischen Berufen dienen, die ihnen teilweise verschlossen sind.