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Corporate Safety Compliance: OSHA, Ethics, and the Law
Fachleute für Sicherheit und Gesundheitsschutz sind fast täglich mit potenziellen rechtlichen und ethischen Problemen konfrontiert. In einem Umfeld sich ändernder Verantwortlichkeiten und neuer Gesetze treffen sie oft schwierige Entscheidungen, die im Nachhinein zu rechtlichen Problemen und Verbindlichkeiten für sie selbst und ihre Unternehmen führen können. Das vom Arbeitsschutz-Experten Ton Schneid verfasste Buch Corporate Safety Compliance: OSHA, Ethics, and the Law bietet einen Leitfaden durch das Labyrinth der rechtlichen Fragen, die OSHA und OSHRC betreffen, und zeigt, wie man eine mögliche rechtliche Haftung vermeiden kann.
Indem er Sicherheits- und Ethikfragen frontal angeht, untersucht Schneid Fragen der strafrechtlichen Haftung für Einzelpersonen und Unternehmen gemäß dem OSHA-Gesetz und den Strafgesetzen der Bundesstaaten. Er zeigt Methoden auf, wie die Einhaltung der OSHA-Vorschriften erreicht und aufrechterhalten werden kann, und veranschaulicht anhand konkreter Fallbeispiele, wie die Auswirkungen rechtlicher Probleme vermieden oder minimiert werden können. Der Text behandelt nicht nur die OSHA-Vorschriften und -Normen, sondern auch die rechtlichen Aspekte bis hin zu OSHRC-Entscheidungen zu bestimmten Fragen. Darüber hinaus untersucht der Autor die ethischen Fragen, die mit vielen rechtlichen Aspekten der Sicherheitsprobleme verbunden sind, sowie ethische Fragen im täglichen Management von Sicherheit und Gesundheit.
Allein die Erwähnung des Wortes OSHA erschreckt viele Menschen. Oft war die OSHA die viel geschmähte Bundesbehörde, die sowohl von der Unternehmensleitung als auch von den Arbeitnehmerorganisationen angegriffen wurde. Tom Schneid klärt über die potenziellen rechtlichen und ethischen Probleme des neuen industrialisierten Arbeitsplatzes auf. Sein proaktiver Ansatz hilft Ihnen, potenzielle Haftungen zu vermeiden oder zu minimieren, wo dies möglich ist, gibt Ihnen aber auch das nötige Rüstzeug an die Hand, um auf das einzigartige Berufungsverfahren bei der OSHA und der OSHRC vorbereitet und sachkundig zu sein.