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Originaltitel:
Experiential Approach to Organization Development: Pearson New International Edition
Inhalt des Buches:
Experiential Approach to Organization Development Für Kurse in Organisationsentwicklung, Organisationsverhalten und organisatorischem Wandel.
Ein konzeptioneller und erfahrungsbasierter Ansatz zum Verständnis der Organisationsentwicklung. Mit dem Schwerpunkt auf der Entwicklung der zwischenmenschlichen Fähigkeiten der Studierenden bietet Experiential Approach to Organization Development eine umfassende, realistische, innovative und praktische Einführung in das Feld.
Die achte Auflage... Vollständige Beschreibung.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781292020549 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2013 |
| Seitenzahl: | 440 |
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