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Leading Through Bias: 5 Essential Skills to Block Bias and Improve Inclusion at Work
Die Kapitel des Buches - Führen mit Überzeugung, Führen mit Klarheit, Führen mit Verantwortlichkeit, Führen mit Verbündeten und Führen mit Stärke - konzentrieren sich auf die fünf wesentlichen Fähigkeiten, die erforderlich sind, um Vorurteile zu beseitigen und Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration am Arbeitsplatz zu fördern.