Führen und Folgen: Der Tanz der inspirierten Teamarbeit

Bewertung:   (4,9 von 5)

Führen und Folgen: Der Tanz der inspirierten Teamarbeit (Sharna Fabiano)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch bietet eine einzigartige Perspektive auf Führung und Gefolgschaft durch die Metapher des Tanzes, insbesondere des Tangos. Es bietet praktische Einsichten und Prinzipien zur Verbesserung der Zusammenarbeit, Kreativität und Verbindung am Arbeitsplatz, was es sowohl für Führungskräfte als auch für Mitarbeiter wertvoll macht. Der Text wird für seine Eleganz und Klarheit gelobt, die komplexe Konzepte für Leser mit unterschiedlichem Erfahrungsstand zugänglich machen.

Vorteile:

Meisterhafte Verwendung des Tangos als Metapher für Führung und Gefolgschaft.
Praktische Anwendungen und leicht verständliche Prinzipien.
Bietet wertvolle Einsichten zur Verbesserung von Zusammenarbeit, Kreativität und persönlichen Beziehungen.
Gut geschrieben und fesselnd, mit schönen Bildern und Beispielen.
Geeignet für Leser in jeder Karrierestufe, mit nachvollziehbaren Inhalten für Mitarbeiter und Manager.

Nachteile:

Einige Leser könnten die Tanzanalogie weniger nachvollziehbar finden, wenn sie nicht am Tanz interessiert sind.
Gemischte Kritiken über die Tiefe des Inhalts - manche wünschen sich eine tiefer gehende Erforschung von Konzepten zur Mitarbeiterführung.

(basierend auf 10 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Lead and Follow: The Dance of Inspired Teamwork

Inhalt des Buches:

Wir wissen, wie wichtig großartige Führung ist, aber was ist mit ihrem Gegenstück, der großen Gefolgschaft? In Lead & Follow wird die übersehene Stärke und Subtilität der Rolle des Mitläufers anhand der eindrucksvollen Metapher des Tangos, eines Tanzes zwischen einem Führer und einem Mitläufer, aufgezeigt.

Wer lernt, gut zu folgen, kann seinen Mitarbeitern ein tiefes Gefühl der Zielstrebigkeit vermitteln, das Beste aus Managern und Vorgesetzten herausholen und kreative Innovationen beschleunigen. Gepaart mit vertrauten Führungsaspekten kann geschickte Nachfolge Teams helfen, sich schnell zu synchronisieren und hervorragende Ergebnisse zu erzielen.

In ihrem dreiteiligen Coaching-Modell zeigt die Tänzerin Sharna Fabiano, wie man die kraftvollen und sich ergänzenden Führungsprinzipien des Tangos am Arbeitsplatz einsetzen kann. Eine Fülle praktischer Strategien und Übungen zur Selbsterforschung helfen Fachleuten, Pädagogen und Teams, erfolgreicher zusammenzuarbeiten.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781646632817
Autor:
Verlag:
Einband:Hardcover

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Letzte Änderung: 2024.11.13 22:11 (GMT)