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Global Human Resource Development: Regional and Country Perspectives
Dieser Band der Routledge Series in Human Resource Development enthält Beiträge von führenden Wissenschaftlern auf diesem Gebiet und konzentriert sich speziell auf die globale Personalentwicklung (Global Human Resource Development - HRD).
Der Band bietet einen Überblick über 17 Regionen und 85 Länder und umfasst eine Gruppe von Schwellenländern, CIVETS. Das Buch untersucht die Rolle des Staates in der Personalentwicklung, die Beziehung zwischen der Personalentwicklung und dem wirtschaftlichen Entwicklungsstand des Landes oder der Region, den Einfluss ausländischer Direktinvestitionen innerhalb des Landes oder der Region und die Personalentwicklungspraktiken auf Unternehmensebene innerhalb der Länder oder Regionen.
Global Human Resource Development analysiert die Personalentwicklung aus institutioneller und kulturübergreifender Perspektive, wodurch es zum ersten Mal möglich ist, länder- und regionenübergreifende Trends zu analysieren und Schlussfolgerungen über den Wert institutioneller und kulturübergreifender Perspektiven im Kontext der Personalentwicklung zu ziehen. Es gibt derzeit kein Buch auf dem Markt, das die Disziplin der globalen Personalentwicklung auf diese Weise konzeptualisiert, was dieses Buch zu einem maßgeblichen Buch über die Personalentwicklung in der ganzen Welt macht, das für Forscher und reflektierende Praktiker besonders interessant ist.
| ISBN: | 9781138617148 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Seitenzahl: | 442 |
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