Bewertung:
Smart Growth von Whitney Johnson ist eine aufschlussreiche Untersuchung der persönlichen und beruflichen Entwicklung anhand des Rahmens der S-Kurve. Das Buch bietet ein klares Modell für das Verständnis der Wachstumsphasen und der gemeinsamen Wege, die wir beschreiten, und betont, dass Wachstum unsere Standardeinstellung ist. Johnson kombiniert persönliche Anekdoten mit umsetzbaren Ratschlägen, um Einzelpersonen und Unternehmen dabei zu helfen, ihre Wachstumsreise effektiv zu bewältigen.
Vorteile:Das Buch ist meisterhaft geschrieben und enthält eine Fülle ansprechender Anekdoten, die die vorgestellten Konzepte veranschaulichen. Die Leser schätzen die Klarheit des S-Kurven-Rahmens, der ihnen hilft, ihre aktuelle Position auf ihrem Wachstumsweg zu erkennen. Viele fanden das Buch inspirierend und empfehlen es wegen seiner praktischen Einblicke in die persönliche Entwicklung und das Wachstum von Unternehmen. Die Fähigkeit des Autors, Geschichten zu erzählen, und die datengestützten Erkenntnisse erhöhen den Wert des Buches.
Nachteile:Einige Leser waren der Meinung, dass der Titel die Tiefe des Inhalts nicht angemessen wiedergibt. Es könnte der Eindruck entstehen, dass das Buch für diejenigen, die bereits mit Wachstumskonzepten vertraut sind, zu sehr vereinfacht ist. Einige Rezensenten merkten an, dass die Erkenntnisse vertraut oder überflüssig erscheinen könnten, wenn sie bereits ähnliche Literatur gelesen haben.
(basierend auf 164 Leserbewertungen)
Smart Growth: How to Grow Your People to Grow Your Company
Lernen. Springen. Wiederholen.
Wachstum ist das Ziel. Menschen dabei zu helfen, ihr Potenzial zu entwickeln - sie zu befähigen, das Selbst zu artikulieren und zu werden, das sie sein wollen, zu dem sie fähig sind und das ihnen und anderen kurz- und langfristig am besten dient - ist das, wonach wir als Einzelpersonen und Führungskräfte streben.
Aber wie wachsen wir? Es hat sich herausgestellt, dass dies auf eine vorhersehbare Weise geschieht, was bedeutet, dass wir verstehen können, wo wir uns in unserem Wachstum befinden und einen Weg nach vorne aufzeigen können. In diesem kompakten, vollständigen Leitfaden taucht Whitney Johnson tiefer als je zuvor in die S-Kurve von Wachstum und Lernen ein, so dass Sie sich vorstellen können, wie Wachstum geschieht, und sich selbst und andere in Ihrer Organisation anleiten können, eine Kultur zu schaffen, die es fördert.
Die Wachstums- und Lernreise verläuft in drei Phasen: dem Startpunkt, dem Sweet Spot und dem High End, und in jeder Phase spielen die einzelnen Personen eine Rolle, die uns auf dem Weg zu unseren Zielen voranbringen. Eindrucksvolle Beispiele erfolgreicher Menschen zeigen Ihnen, wann und warum Wachstum langsam ist, wie man weitermacht, was zu tun ist, wenn Wachstum und Lernen fast zu schnell sind, um mitzuhalten, und wie man von einer Wachstumsreise zur nächsten springt.
So wie der Einzelne wächst, so wachsen auch Organisationen und Gesellschaften. Wachstum ist Lernen, das in die Tat umgesetzt wird, idealerweise in eine Tat, die die Welt verbessert, während wir uns selbst und unsere kleinen Nischen, sowohl persönlich als auch beruflich, in ihr verbessern. Wachstum entsteht, wenn Lernen verinnerlicht wird, wenn wir etwas Neues ausprobieren und uns bemühen, es von etwas, das wir tun, zu etwas zu machen, das wir sind.
| ISBN: | 9781647821159 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2022 |
| Seitenzahl: | 256 |
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