Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch „Der Heilige Gral der Zusammenarbeit“ von David Perkins konzentriert sich auf die Verbesserung der Zusammenarbeit in Organisationen durch intelligenten Dialog und kreative Entscheidungsfindung unter Verwendung der Metapher von König Artus' Tafelrunde. Viele Rezensenten fanden das Buch aufschlussreich und wertvoll, insbesondere für Führungskräfte und Pädagogen, obwohl einige der Meinung waren, dass es ihre Erwartungen nicht erfüllte.
Vorteile:⬤ Brillante Einsichten und Prinzipien zur Förderung der Zusammenarbeit
⬤ gut recherchiert und regt zu intelligentem Handeln an
⬤ verwendet wirkungsvolle Metaphern, insbesondere König Artus' Tafelrunde
⬤ vollgepackt mit praktischen Tipps zur Verbesserung von Kommunikation und Teamarbeit
⬤ gut geschrieben und ansprechend.
⬤ Einige Leser fanden das Buch weniger interessant als erwartet
⬤ es mag nicht bei jedem auf Resonanz stoßen
⬤ bestimmte Erwartungen werden möglicherweise nicht von allen Zielgruppen erfüllt.
(basierend auf 7 Leserbewertungen)
Originaltitel:
King Arthur s Round Table
Inhalt des Buches:
Ihr Unternehmen funktioniert und wächst durch Gespräche - von Angesicht zu Angesicht und elektronisch, von der Poststelle bis zur Vorstandsetage. Die Qualität dieser Gespräche bestimmt, wie intelligent Ihr Unternehmen ist. Dieses aufschlussreiche Buch zeigt Ihnen, wie die Tafelrunde aus der Artussage die Zusammenarbeit fördern und die heutige Welt der Unternehmen, gemeinnützigen Organisationen und Behörden verändern kann.
„Wenn ich möchte, dass eine Gruppe effektiv arbeitet, wende ich mich sofort an meinen Kollegen David Perkins, den ich seit fünfunddreißig Jahren kenne. Dieses Buch ist ein Destillat seines Wissens und seiner Weisheit.“.
-Howard Gardner.
Autor von Frames of Mind: The Theory of Multiple Intelligences und Intelligence Reframed.
„David Perkins setzt seinen Witz und Erfindungsgeist ein, um eine neue Perspektive auf die Welt der Zusammenarbeit in Organisationen zu schaffen. Seine Archetypen und Toolboxen bieten wertvolle Einblicke für jeden, der sich den Herausforderungen der kollaborativen Problemlösung stellen muss.“.
-David Straus.
Autor von How to Make Collaboration Work.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780471237723 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2004 |
| Seitenzahl: | 288 |
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