Leserbewertungen
Zusammenfassung:Kulturelle Intelligenz ist ein Buch, das sich an Leser richtet, die daran interessiert sind, unterschiedliche Bräuche zu verstehen und eine effektive Kommunikation zwischen den Kulturen zu fördern. Es bietet zwar wertvolle Einblicke und Beispiele, insbesondere für diejenigen, die neu in das Thema einsteigen, aber einigen Lesern fehlt es an Tiefe für diejenigen, die bereits Vorwissen über kulturelle Vielfalt haben.
Vorteile:⬤ Interessanter und aufschlussreicher Inhalt mit ausgezeichneten Beispielen
⬤ gut geeignet für Leser an Universitäten und in der Wirtschaft
⬤ informativ und leicht zu lesen
⬤ nützlich für Einzelpersonen, die mehr über kulturelle Sensibilität und Inklusion erfahren möchten.
⬤ Für Leser mit bereits vorhandener kultureller Erfahrung fehlt es an Substanz
⬤ wird als westlich orientiert und problematisch angesehen
⬤ kann Stereotypen oder Annahmen verstärken, anstatt ein tieferes Verständnis zu fördern
⬤ einige Beispiele werden als zu vereinfacht oder schlecht beurteilt.
(basierend auf 9 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Cultural Intelligence: Surviving and Thriving in the Global Village
Inhalt des Buches:
Erfolgreich sein in jeder Kultur und in jeder Situation.
In der heutigen globalen Wirtschaft ist die Fähigkeit, effektiv mit anderen Kulturen zu interagieren, eine grundlegende berufliche Anforderung für so gut wie jeden. Aber es ist unmöglich, die Sitten und Gebräuche jeder einzelnen Kultur zu lernen. David Thomas und Kerr Inkson stellen eine Reihe universeller Techniken und menschlicher Fähigkeiten vor, die es Ihnen ermöglichen, sich schnell an jedes kulturelle Umfeld anzupassen und dort erfolgreich zu sein. Sie lernen, Ihre eigenen kulturell begründeten Annahmen zu verwerfen und in interkulturellen Situationen achtsam und kreativ auf Hinweise zu achten. Die Autoren zeigen, wie man kulturelle Intelligenz in einer Reihe spezifischer Situationen anwendet: beim Treffen von Entscheidungen, bei der Kommunikation, bei Verhandlungen und bei der Lösung von Konflikten, beim Führen und Motivieren anderer sowie beim Gestalten, Managen und Mitwirken in multikulturellen Gruppen und Teams.
Diese umfassend überarbeitete dritte Auflage wurde mit neuen Geschichten aktualisiert, die kulturelle Intelligenz in der Praxis zeigen. Thomas und Inkson haben den Fokus über die Wirtschaft hinaus auf Organisationen aller Art ausgeweitet - gemeinnützige Organisationen, Behörden, Bildungseinrichtungen und mehr. Und sie fügen ein zuverlässiges und gültiges Maß für kulturelle Intelligenz hinzu, das auf einem Jahrzehnt der Forschung durch ein internationales Team von Wissenschaftlern basiert.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781626568655 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
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