Leserbewertungen
Zusammenfassung:Leading Cultures von James E. Plueddemann ist ein umfassender und aufschlussreicher Leitfaden für kulturübergreifende Führung, der auf eine globalisierte Kirche zugeschnitten ist und die Komplexität von Führung in unterschiedlichen Kulturen hervorhebt. Das Buch wird für seine Klarheit, seine forschungsbasierten Einsichten und seine praktischen Ratschläge gelobt, was es zu einem wertvollen Hilfsmittel für Missionare und Kirchenleiter macht, die sich in multikulturellen Umgebungen engagieren.
Vorteile:⬤ Bietet tiefe kulturelle Einblicke und eine gut recherchierte Perspektive auf interkulturelle Führung.
⬤ Bietet praktische Tipps für den effektiven Umgang mit kulturellen Unterschieden.
⬤ Fesselnder Schreibstil, der zugänglich und informativ ist.
⬤ Hilft, westlich geprägte Ansichten über Führung in Richtung eines integrativeren Ansatzes zu verändern.
⬤ Von den Lesern wegen seiner Relevanz für Missionare und Leiter von multikulturellen Diensten sehr empfohlen.
⬤ Einige Leser fanden die Fußnoten schwer zugänglich.
⬤ Es wurden keine nennenswerten Kritikpunkte genannt, aber einige meinten, dass das Buch für Leser, die mit interkulturellen Kontexten nicht vertraut sind, eine Herausforderung darstellen könnte.
(basierend auf 30 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Leading Across Cultures: Effective Ministry and Mission in the Global Church
Inhalt des Buches:
Die weltweite Kirche ist stärker vernetzt als je zuvor, und die Missionare gehen von überall nach überall. Afrikaner arbeiten mit Australiern in Indien zusammen.
Koreaner gründen Kirchen in London und Los Angeles. Aber die Globalisierung bringt auch Herausforderungen mit sich, die zu interkulturellen Spannungen und Missverständnissen führen können, da die verschiedenen Kulturen unterschiedliche Vorstellungen von Führungswerten und -stilen haben. Der Missiologe James E.
Plueddemann stellt einen Fahrplan für die kulturübergreifende Leiterschaftsentwicklung in der globalen Kirche vor. Mit einem ausgeprägten Verständnis der aktuellen Forschung zur kulturellen Dynamik integriert er Theologie und Leitungstheorie, um biblische Erkenntnisse auf praktische Fragen der Weltmission anzuwenden.
Ein kluger Blick auf die verschiedenen kulturellen Hintergründe ermöglicht es multikulturellen Teams, mit gegenseitigem Respekt zusammenzuarbeiten und so einen effektiveren Dienst zu leisten. Der Autor zeigt, wie Führungskräfte von einer individualistischen, egozentrischen Führungspraxis zu einem stärker global ausgerichteten Ansatz gelangen können. Die Zukunft der globalen Kirche hängt von einer effektiven multikulturellen Leitung ab.
Gott hat Menschen aus verschiedenen Kontexten berufen, in jedem Land um des Evangeliums willen zu dienen und zu leiten. Ob Sie nun in China Englisch unterrichten, in Afrika die Informationstechnologie leiten oder in Nordamerika eine multiethnische Gemeinde leiten - entdecken Sie, wie Sie besser kulturübergreifend arbeiten und leiten können.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780830825783 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2009 |
| Seitenzahl: | 230 |
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