Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch ist sehr empfehlenswert für Führungskräfte, vor allem im Kontext von hybriden und virtuellen Teams, bietet praktische Lösungen und fördert eine integrative Dialogkultur.
Vorteile:Wesentliche Erkenntnisse für moderne Führung, praktische Tipps für die Dynamik virtueller und hybrider Teams, Förderung des integrativen Dialogs, überraschende und zum Nachdenken anregende Forschungsergebnisse, wirksame Strategien, die zu spürbaren Verbesserungen führen.
Nachteile:Einige Konzepte, wie z. B. der Vorschlag, Kameras auszuschalten, können sich unangenehm anfühlen oder traditionelle Praktiken in Frage stellen.
(basierend auf 2 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Powerful or Powerless in the Virtual Space - The Choice Is Yours!
Inhalt des Buches:
Angesichts der explosionsartigen Zunahme hybrider Teams und des wachsenden Drucks, den Planeten zu schützen, ist es für Führungskräfte sehr wichtig geworden, zu verstehen, wie Macht in der virtuellen Zusammenarbeit und Führung funktioniert. Die Arbeit von Ghislaine Caulat mit Teams auf höchster Führungsebene zeigt, dass Top-Führungskräfte nicht wissen, was sie nicht wissen, wenn es um Macht im virtuellen Raum geht.
Wenn Sie eine Kultur des "Auftretens" schaffen wollen, müssen Sie die Machtdynamik in virtuellen Teams verstehen. Powerful or Powerless in the Virtual Space - the Choice Is Yours! bietet eine starke Kombination aus fundiertem Wissen und sehr praktischen Tipps, die Führungskräfte direkt nach der Lektüre des Buches umsetzen können. Powerful or Powerless in the Virtual Space - the Choice Is Yours! basiert auf intensiven Recherchen mit 20 Führungskräften über Kontinente und Organisationen hinweg über einen Zeitraum von insgesamt zwei Jahren.
Es basiert auch auf der Arbeit des Autors im Bereich der virtuellen Führung seit 2003 mit über 2.900 Führungskräften. Der Leser lernt zu erkennen, wie anders als von Angesicht zu Angesicht Macht im virtuellen Raum ausgedrückt werden kann und wie sie Menschen helfen können, sich zu äußern, oder im Gegenteil, wie sie Menschen von ihrer Macht abschneiden können, ohne es zu merken.
Der Leser wird über seine eigene Macht nachdenken und die Fähigkeiten identifizieren, die er braucht, um seine Macht im virtuellen Raum zu stärken. Dieses Buch wurde mit Führungskräften und für Führungskräfte geschrieben.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781911450955 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2022 |
| Seitenzahl: | 150 |
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