Bewertung:
Das Buch wird für seinen aufschlussreichen und praktischen Ansatz zum Verständnis von Datenkultur und organisatorischen Datenherausforderungen gelobt. Die Leser schätzen die gute Lesbarkeit, die nachvollziehbaren Beispiele und die Anwendbarkeit in realen Situationen. Einige Rezensenten sind jedoch der Meinung, dass es im Vergleich zu anderen verfügbaren Büchern zu diesem Thema keinen angemessenen Wert bietet.
Vorteile:⬤ Aufschlussreiche und praktische Einblicke in die Datenkultur
⬤ leicht zu lesen und zu verstehen
⬤ anschauliche Beispiele aus realen Geschäftsszenarien
⬤ sowohl für Datenexperten als auch für Laien von Nutzen
⬤ bietet greifbare Anregungen und Denkanstöße.
⬤ Einige Kritiken erwähnen Redaktionsfehler
⬤ einige Leser fanden es weniger effektiv als andere Bücher, was darauf hindeutet, dass es bessere Optionen gibt
⬤ von einigen Rezensenten als überteuert empfunden.
(basierend auf 11 Leserbewertungen)
Making Data Work: Enabling Digital Transformation, Empowering People and Advancing Organisational Success
In diesem Buch untersucht Edosa die allgemeinen Herausforderungen, die den Wert, den Unternehmen aus Daten ziehen können, begrenzen. Was sein Buch einzigartig macht, ist, dass er auch eines der unausgesprochenen Hindernisse für die Einführung von Daten anspricht - die Angst. Angst vor dem Unbekannten, Angst vor dem Ungreifbaren, Angst vor den erforderlichen Investitionen und, ja, Angst davor, seinen Arbeitsplatz an eine Maschine zu verlieren. Mit seinem Talent, Klarheit aus der Komplexität zu destillieren, geht Edosa diese und viele andere Herausforderungen an.
-Tim Carmichael, Chief Data Officer, Chalhoub Group.
Dieses Buch bietet neue Einblicke in die Lösung der interaktiven Reibungen, die den Fluss von Daten, Informationen und Wissen in Unternehmen behindern. Doch anstatt sich in endlosen polarisierenden Debatten wie dem Aufbrechen von Silos aufzuhalten, verlagert es den Fokus zurück auf das ultimative "Wozu?".
-Jacky Wright, Chief Digital Officer (CDO), Microsoft US.
Wenn Sie sich für die KI-Transformation, die Befähigung von Menschen oder die Förderung des Unternehmenserfolgs in einer zunehmend digitalen Welt interessieren, sollten Sie dieses Buch lesen.
-Yomi Ibosiola, Chief Data and Analytics Officer, Union Bank.
Ein Einzelhandelsriese, der bereits mit der Covid-19-Pandemie zu kämpfen hatte, sah sich mit einer katastrophalen Situation konfrontiert, als er am Ende einer kritischen Investition in ein Projekt für künstliche Intelligenz, mit dem er Geld sparen wollte, plötzlich feststellte, dass die Umsetzung das Unternehmen wahrscheinlich noch schlechter stellen würde. Ein ganzer kritischer Dienstablauf innerhalb des Produktionssystems eines Versicherers brach zusammen. Dieser kritische Fehler führte dazu, dass voll versicherte Autofahrer angehalten wurden, weil sie angeblich nicht die erforderliche Versicherung hatten.
Making Data Work beschreibt diese beiden Szenarien sowie weitere, die die Folgen aufzeigen, die entstehen, wenn Unternehmen nicht wissen, wie sie Daten richtig nutzen können. Es ist eine Reise, auf der wir herausfinden, was wir tun müssen, um Daten für uns und unsere Organisationen nutzbar zu machen. Es ist eine Reise, auf der wir herausfinden müssen, wie wir alles zusammenbringen können, damit Organisationen die digitale Transformation ermöglichen, Menschen befähigen und den Unternehmenserfolg fördern können. Es ist die Reise in eine Welt, in der Daten und Technologie endlich dem Hype gerecht werden und bessere menschliche Ergebnisse liefern, in der künstliche Intelligenz uns von der Reaktion auf Situationen zur Vorhersage zukünftiger Ereignisse und zur Ermöglichung wünschenswerter Möglichkeiten führen kann.
| ISBN: | 9781032231921 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2022 |
| Seitenzahl: | 198 |
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