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Take Care: How to Be a Great Employer for Working Carers
Weltweit könnte es bis zu 300 Millionen Pflegekräfte geben, die sich um geliebte Menschen kümmern - ältere Eltern, einen kranken Lebenspartner, ein behindertes Kind/Geschwister oder einen engen Freund, der Unterstützung braucht. Da die Bevölkerung weltweit altert und die soziale Unterstützung abnimmt, wird die Zahl der Menschen, die sich freiwillig um andere kümmern, steigen.
Trotz der Anforderungen und des Drucks, unter denen pflegende Angehörige stehen, bieten viele Unternehmen ihren Mitarbeitern nur wenig praktische Unterstützung an - eine Unterstützung, die, wenn sie richtig geleistet wird, sowohl dem Arbeitnehmer als auch dem Arbeitgeber zugute kommt. Take Care ist ein praktischer Leitfaden, der es Arbeitgebern ermöglicht, Mitarbeiter mit Betreuungspflichten besser zu verstehen und zu unterstützen. Er stellt dies als Teil einer guten Managementpraxis dar, die die Widerstandsfähigkeit und Nachhaltigkeit von Unternehmen stärkt, und argumentiert, dass dies heute ein integraler Bestandteil eines verantwortungsvollen Arbeitgebers und Unternehmens ist.
Das Buch enthält praktische Beispiele von mehr als fünfzig Arbeitgebern aus der ganzen Welt, von kleinen Unternehmen bis hin zu globalen Konzernen, sowie Beispiele aus dem öffentlichen Sektor und von Nichtregierungsorganisationen. Es enthält auch die persönlichen Geschichten von Personen, die sich am Arbeitsplatz erfolgreich für Veränderungen eingesetzt haben.