1.001 Wege zur Mitarbeiterbindung: Menschen helfen, das besser zu machen, was sie am besten können

Bewertung:   (4,4 von 5)

1.001 Wege zur Mitarbeiterbindung: Menschen helfen, das besser zu machen, was sie am besten können (Bob Nelson)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch über Mitarbeiterengagement von Dr. Bob bietet praktische und einfache Ideen, die Managern und Geschäftsinhabern helfen, ihre Mitarbeiter effektiv einzubinden. Es ist wegen seines umsetzbaren Inhalts und seines leicht zu lesenden Formats sehr zu empfehlen.

Vorteile:

Praktisch und einfach zu verstehen
leicht lesbares Format
voller umsetzbarer Ideen
nützlich für Unternehmen
sehr empfehlenswert
enthält zahlreiche kreative Beispiele aus verschiedenen Unternehmen.

Nachteile:

Einige Leser könnten das Konzept, Ideen von anderen Unternehmen zu „leihen“, weniger innovativ finden; möglicherweise fehlt es in einigen Bereichen an Tiefe, da der Schwerpunkt auf einfachen, schnellen Ideen liegt.

(basierend auf 5 Leserbewertungen)

Originaltitel:

1,001 Ways to Engage Employees: Help People Do Better What They Do Best

Inhalt des Buches:

“ Besprechen Sie diese Ideen mit wichtigen Mitarbeitern Ihres Unternehmens. Wählen Sie gemeinsam ein halbes Dutzend Ideen aus, die für Sie alle von Interesse sind. Entwickeln Sie dann einen Plan zur systematischen Umsetzung dieser Ideen. Und beobachten Sie, wie Ihr Unternehmen sowohl an Rentabilität als auch an Attraktivität als Arbeitsplatz gewinnt.“ --Inc.com.

Das Engagement der Mitarbeiter wird von CEOs, Managern und Personalleitern im ganzen Land immer wieder als eine der wichtigsten und wichtigsten Prioritäten genannt. Dieser neue Titel des Bestsellerautors Dr. Bob Nelson hilft jedem Unternehmen, von der bloßen Feststellung der Notwendigkeit, Mitarbeiter zu engagieren, zu einer tatsächlichen Änderung des Führungsverhaltens zu gelangen, die zu einer stärkeren Kultur des Engagements führt. Ihr Unternehmen wird effektiver bei der Gewinnung und Bindung von Talenten und der Maximierung des Beitrags Ihrer Mitarbeiter.

1.001 Wege, Mitarbeiter zu engagieren :

⬤ Kategorisiert spezifische forschungsbasierte Faktoren, die sich nachweislich auf das Engagement der Mitarbeiter auswirken.

⬤ Nennt Hunderte von Beispielen dafür, was andere Unternehmen tun, um das Engagement ihrer Mitarbeiter zu steigern - Ideen, die Sie sofort nutzen können.

⬤ Bietet praktische Einblicke und Ratschläge von Hunderten von Kunden, mit denen Dr. Bob gearbeitet hat. \.

⬤ Hervorhebung der wichtigsten Forschungsergebnisse zum Mitarbeiterengagement, die Sie kennen und nutzen sollten.

⬤ ist die einzige Ressource auf dem Markt, die eine Verhaltensänderung Ihrer Führungskräfte garantiert, die die gewünschten Ergebnisse bringt.

Die Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital Ihres Unternehmens. Die besten Mitarbeiter zu gewinnen, sie dazu zu bringen, ihre beste Arbeit zu leisten, und sie im Unternehmen zu halten, ist entscheidend für den Erfolg Ihres Unternehmens. 1.001 Ways to Engage Employees gibt Ihnen alle wichtigen Werkzeuge an die Hand, die Sie brauchen.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781632651372
Autor:
Verlag:
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2018
Seitenzahl:288

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Letzte Änderung: 2024.11.13 22:11 (GMT)