Bewertung:

In den Rezensionen werden die Klarheit und die benutzerfreundliche Gestaltung des Buches gelobt, wobei besonders hervorgehoben wird, dass der Schwerpunkt darauf liegt, Menschen mit Asperger-Syndrom bei der Suche nach einem Arbeitsplatz zu helfen. Viele Nutzer äußern sich jedoch unzufrieden mit dem Format des Arbeitsbuchs und beschreiben es als unzureichende Anleitung und veraltet. Während einige es als vorteilhaft empfanden, insbesondere für Erwachsene in der Mitte ihrer beruflichen Laufbahn, waren andere der Meinung, dass es für jüngere Menschen oder solche mit wenig Berufserfahrung nicht geeignet sei.
Vorteile:⬤ Klar und prägnant geschrieben.
⬤ Benutzerfreundliche Struktur.
⬤ Hilfreich für Erwachsene im mittleren Berufsleben mit Asperger-Syndrom.
⬤ Gute grundlegende Informationen und praktische Übungen.
⬤ Geschrieben von einem Autor mit Asperger-Syndrom, der authentische und nachvollziehbare Einsichten vermittelt.
⬤ Das Format des Arbeitsbuchs kann frustrierend sein und bietet nicht genügend Anleitung.
⬤ Überholte Informationen und Konzepte.
⬤ Nicht geeignet für junge Erwachsene oder Personen mit wenig Berufserfahrung.
⬤ Viele Aktivitäten werden als mühsam oder wenig hilfreich empfunden.
⬤ Einige Leser waren der Meinung, dass das Buch keine zusätzlichen Erkenntnisse liefert, die über ihr vorhandenes Wissen hinausgehen.
(basierend auf 15 Leserbewertungen)
Asperger Syndrome Employment Workbook: An Employment Workbook for Adults with Asperger Syndrome
Dieses Buch ist ein hervorragender Leitfaden für Personalverantwortliche, die auf einen Pool von engagierten Mitarbeitern zurückgreifen können. Insgesamt ist dies ein gutes Buch für Personen, bei denen das Asperger-Syndrom und hochfunktionaler Autismus diagnostiziert wurde, um sich selbst besser zu verstehen. Es ist auch ein pädagogischer Leitfaden für Berufsberater und Personalverantwortliche, da es eine eingehende Anleitung zu diesen potenziellen engagierten Mitarbeitern bietet.'.
- OAARSN Buchbesprechungen.
Dieses Praxishandbuch wird es Menschen mit der Diagnose Asperger-Syndrom und hochfunktionalem Autismus ermöglichen, ihr Selbstverständnis zu vertiefen und ihren Wert als berufstätige Menschen zu schätzen. Das Arbeitsbuch enthält praktische Übungen mit klaren Erklärungen und Beispielen, wie sie anzuwenden sind... Ein persönlicher Wunschzettel.".
- Kontakt.
Der Text ist in einem zugänglichen, nicht-akademischen Stil geschrieben und bietet nützliche Hintergrundinformationen über das Asperger-Syndrom und die Probleme, denen die Betroffenen begegnen können. Er enthält eine nützliche Bibliographie und einen Abschnitt mit Internetquellen. Obwohl er sich mit Menschen mit Asperger-Syndrom befasst, ist vieles auch für andere Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen relevant.
Dieser Text wäre eine nützliche Anschaffung für diejenigen, die im Bereich der unterstützten Beschäftigung arbeiten, und für Universitätsbibliotheken.'.
- Britische Zeitschrift für Beschäftigungstherapie.
Dieses praktische Handbuch ermöglicht es Menschen mit Asperger-Syndrom und hochfunktionalem Autismus, ihr Selbstverständnis zu vertiefen und ihren Wert als arbeitende Menschen zu schätzen. Durch eine schrittweise Selbsteinschätzung wird der Leser dazu ermutigt, sich aktiv mit seinem beruflichen Werdegang auseinanderzusetzen und schließlich die Arbeit zu finden, die am besten zu seinen persönlichen Bedürfnissen, Talenten und Stärken passt. Das Arbeitsbuch enthält praktische Übungen mit klaren Erklärungen und Beispielen, wie sie anzuwenden sind. Es führt den Leser dazu, Folgendes zu identifizieren und zu erkunden:
* drei Berufe, die sie in verschiedenen Lebensabschnitten ausgeübt haben.
* ihre Interessen, Fähigkeiten und Talente und deren Anwendung auf die Arbeit.
* ihren Lernstil und ihren Arbeitsstil.
* die sozialen Fähigkeiten, die für bestimmte Berufe erforderlich sind, wie sie von anderen Personen als dem Autobiographen ermittelt wurden.
* die AS-Merkmale, die die Arbeitsleistung fördern und behindern.
* erfolgreiche und erfolglose Überlebensstrategien.
* Probleme im Zusammenhang mit der Diagnose und der Offenlegung, die das Leben am Arbeitsplatz und außerhalb des Arbeitsplatzes beeinflussen.
* kreative Problemlösungen für die Gegenwart und die Zukunft - eine persönliche Wunschliste.
Das Asperger Syndrome Employment Workbook ist auch ein unverzichtbarer Leitfaden für Fachleute, Berufsberater und Berufsbetreuer, da es ausführliche Anleitungen und Forschungsergebnisse zu einer erfüllenden Beschäftigung für Erwachsene und Jugendliche mit Asperger-Syndrom und hochfunktionalem Autismus enthält.