Bewertung:
Das Buch untersucht das Konzept des Burnout, seine Auswirkungen am Arbeitsplatz und bietet Strategien zur Prävention und Erholung. Es wird für seine Lesbarkeit und solide Forschung gelobt, aber kritisiert, weil es Maßnahmen vorschlägt, die in vielen Arbeitsumgebungen unpraktisch sein könnten.
Vorteile:Gut geschrieben und leicht verständlich, vermittelt die Gefahren des Burnout, bestätigt die Gefühle der Leser, bietet solide Forschungsergebnisse und umsetzbare Strategien für den Umgang mit Burnout, ein hervorragendes Hilfsmittel für Führungskräfte in Unternehmen.
Nachteile:Für Personen mit eingeschränkter Kontrolle über ihr Arbeitsumfeld möglicherweise nicht praktikabel, Vorschläge für die Behandlung von Problemen am Arbeitsplatz sind möglicherweise nicht realistisch, und einige Leser fanden es frustrierend oder kulturell voreingenommen.
(basierend auf 8 Leserbewertungen)
Banishing Burnout: Six Strategies for Improving Your Relationship with Work
In diesem Buch stellen Michael P. Leiter und Christina Maslach, die führenden Experten auf dem Gebiet der Burnout-Prävention und Autoren des bahnbrechenden Buches Die Wahrheit über Burnout, ihr revolutionäres neues Programm vor, das allen Menschen am Arbeitsplatz hilft, den täglichen Stress und Druck zu überwinden und ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Banishing Burnout enthält den einzigartigen und hochwirksamen Work-Life-Selbsteinschätzungstest der Autoren und einen maßgeschneiderten Aktionsplan, der dabei helfen wird, die Beziehung des Einzelnen zur Arbeit zu verändern und Burnout zu überwinden. Die Autoren skizzieren ihren bewährten Aktionsplan, der zeigt, wie man Kernwerte festlegt, eine persönliche Richtung vorgibt, andere Menschen einbezieht, einen realistischen Aktionsplan aufstellt, etwas bewirkt und Karriereziele erreicht.
Das Buch ist gefüllt mit anschaulichen Fallbeispielen aus einer Vielzahl von Organisationen, darunter Unternehmen, Gesundheitseinrichtungen, Universitäten und gemeinnützige Organisationen. Jeder Fall zeigt, wie der Einsatz der Work-Life-Selbstbefragung und des individuellen Aktionsplans zu dramatischen Veränderungen im Arbeitsalltag führen und die Karriereentwicklung fördern kann.
| ISBN: | 9780470448779 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2008 |
| Seitenzahl: | 208 |
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