Co-Active Coaching: Der bewährte Rahmen für transformative Gespräche bei der Arbeit und im Leben

Bewertung:   (4,7 von 5)

Co-Active Coaching: Der bewährte Rahmen für transformative Gespräche bei der Arbeit und im Leben (Karen Kimsey-House)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch wird hoch gelobt für seine praktischen Coaching-Techniken und den wirkungsvollen Rahmen, der die Beziehungen und die persönliche Entwicklung fördert. Viele Rezensenten halten es für eine wertvolle Ressource sowohl für Anfänger als auch für erfahrene Coaches. Es gibt jedoch Bedenken hinsichtlich der Druckqualität, Formatierungsprobleme und einige Kritikpunkte bezüglich der Tiefe und Kohärenz des Buches.

Vorteile:

Bietet praktische Werkzeuge für effektives Coaching, bietet einen soliden Rahmen, verbessert persönliche Beziehungen, ansprechende Beispiele, schnell und einfach zu lesen, nützlich für neue und erfahrene Coaches.

Nachteile:

Schlechte Druckqualität und Formatierungsprobleme, einige Inhalte werden als zu wenig tiefgründig oder zusammenhängend empfunden, bestimmte Definitionen und Konzepte werden als zu präskriptiv oder werbend empfunden und bieten möglicherweise keine neuen Erkenntnisse für Personen mit einem Hintergrund im Bereich psychische Gesundheit.

(basierend auf 77 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Co-Active Coaching: The Proven Framework for Transformative Conversations at Work and in Life

Inhalt des Buches:

Das Warten hat ein Ende Dies ist die neue 4. Auflage des Kultur- und Geschäftsphänomens, das dazu beigetragen hat, die professionelle Praxis des Coaching zu begründen.

Die Bibel der Coaching-Ratgeber. Kein anderes Buch gibt Ihnen die Werkzeuge, Fähigkeiten und Grundlagen an die Hand, die Sie brauchen, um in diesen heiklen Beziehungen erfolgreich zu sein.' Stephen R. Covey, Autor von The 7 Habits of Highly Effective People

Diese umfassend überarbeitete 4. Auflage bietet Führungskräften, Managern und anderen Fachleuten aus der Wirtschaft praktische Anleitungen für die Nutzung von Coaching als Kernkompetenz, um das Engagement am Arbeitsplatz zu steigern.

Das im Buch vorgestellte flexible Co-Active-Coaching-Modell hat sich im Laufe der Zeit als transformativer Kommunikationsprozess bewährt, den Mitarbeiter und Teamkollegen, Manager, Lehrer und Schüler nutzen können, um starke und kooperative Beziehungen aufzubauen.

In dieser mit Spannung erwarteten Neuauflage fassen die Autoren ihre weitreichenden Erfahrungen bei der Anwendung des Co-Active-Ansatzes auf Führung und menschliche Entwicklung zusammen. Das Buch spiegelt die heutige Realität wider, wie sich Coaching über seinen ursprünglichen Fokus auf Lebenskompetenzen hinaus zu einem integralen Aspekt erfolgreicher Führungsentwicklung entwickelt hat. Es enthält die neueste Terminologie und eine Vielzahl von neuen Coaching-Beispielen, die aus den Erfahrungen der Autoren mit Tausenden von internationalen Coaching-Auszubildenden und -Kunden stammen.

Das leistungsstarke Online-Coaching-Toolkit wurde um mehr als 35 Übungen, Fragebögen und Checklisten erweitert, um diese bewährten Prinzipien und Techniken zugänglich und praktisch zu machen. Voller durchdachter Übungen, relevanter Beispiele und konkreter Ratschläge ist dieser Text klar, direkt, leicht zu lesen und inspirierend. Das einzige Buch, das Life Coaches, Business Coaches und Health Coaches jemals brauchen werden, um stärkere Beziehungen und eine gesündere Kommunikation aufzubauen.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781473674981
Autor:
Verlag:
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2018
Seitenzahl:240

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