Leserbewertungen
Zusammenfassung:In den Rezensionen wird „The Gift of Culture“ als ein fesselndes und leicht zu lesendes Buch hervorgehoben, das wirksame Strategien für die Veränderung der Unternehmenskultur bietet. Viele Leser schätzen die fiktive Erzählung, die komplexe Ideen zugänglicher macht, und den umfassenden Ansatz, den es zur Verbesserung der Arbeitsplatzdynamik und der Zufriedenheit der Mitarbeiter bietet. Das Buch wird als besonders wertvoll für Führungskräfte erachtet, die praktische, umsetzbare Schritte zur Verbesserung der Unternehmenskultur und zur Reduzierung von Stress am Arbeitsplatz suchen.
Vorteile:⬤ Fesselnde und leicht zu lesende Erzählung, die komplexe Konzepte vereinfacht.
⬤ Bietet klare, umsetzbare Schritte zur Veränderung der Unternehmenskultur.
⬤ Ergänzt Will Scotts früheres Werk 'The Culture Fix'.
⬤ Hilft dabei, Stress am Arbeitsplatz zu reduzieren und die Zufriedenheit und das Engagement der Mitarbeiter zu verbessern.
⬤ Effektiv für Führungskräfte, Coaches und Personalverantwortliche bei der Förderung von Unternehmenswerten.
⬤ Manche mögen den erzählerischen Ansatz weniger traditionell finden als typische Wirtschaftsratgeber.
⬤ Möglicherweise müssen die Leser auch „The Culture Fix“ lesen, um die praktischen Strategien vollständig zu verstehen.
(basierend auf 12 Leserbewertungen)
Originaltitel:
The Gift of Culture: A Coach Transforms a Company's People and Profits by Applying 9 Deeds in 90 Days
Inhalt des Buches:
Führungskräfte leisten einen wichtigen Beitrag zur Welt, indem sie ein Umfeld schaffen, in dem sich Menschen entfalten können, damit sie ihr Bestes geben können. Dies kann nur in Unternehmen mit einer Kultur der Exzellenz geschehen.
Im Laufe der Zeit wirkt sich eine kulturbewusste Führung nicht nur auf den Arbeitsplatz aus, sondern auch auf das Leben, die Familien und die Gemeinschaften aller Mitarbeiter, Kunden und Lieferanten. Trotz des messbaren Nutzens der Kultur wissen viele Führungskräfte jedoch nicht unbedingt, wie sie eine großartige Kultur schaffen können. Bis jetzt.
Kultur ist unser Geschäft. Nach dem Erfolg von The Culture FixTM bietet Will Scott diese sagenhafte Version an, die Schritt für Schritt den Prozess von Culture FulfillmentTM durcharbeitet.
In dieser Geschichte geht Andy, unser Business-Coach und Aktuator, in das angeschlagene Unternehmen Everco und verändert die organisatorische Leistung, das Vermögen und die Zufriedenheit der Mitarbeiter. In nur wenigen Monaten wird die Kultur von Everco durch eine vollständige Renovierung zum Leben erweckt, zum Blühen gebracht und zur Leistungssteigerung genutztTM.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781734885378 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
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