Der CPO: Transformation der Beschaffung in der realen Welt

Bewertung:   (4,2 von 5)

Der CPO: Transformation der Beschaffung in der realen Welt (Christian Schuh)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch ist eine fiktive, aber dennoch aufschlussreiche Erzählung über die Herausforderungen, denen sich ein Chief Procurement Officer (CPO) in einem multinationalen Unternehmen stellen muss, und verbindet Lektionen aus dem Beschaffungswesen mit persönlicher und kultureller Dynamik. Während einige Leser die fesselnde Erzählweise und die realen Anwendungen zu schätzen wissen, kritisieren andere, dass das Buch zu simpel ist oder keine ausreichenden professionellen Einblicke bietet.

Vorteile:

Fesselnde und lebendige Erzählung, die die Lektionen des Beschaffungswesens anhand einer nachvollziehbaren Geschichte veranschaulicht. Die Leser empfinden das Buch als eine leichte und unterhaltsame Lektüre, die persönliche und berufliche Herausforderungen miteinander verknüpft. Das Buch wird für seine Einblicke in die Komplexität des Managements und des Beschaffungswesens gelobt und gilt sowohl für erfahrene Fachleute als auch für Neulinge als inspirierend.

Nachteile:

Kritiker bemängeln, dass das Buch komplexe Themen zu sehr vereinfacht und unnötige Familiendynamik und Cartoon-Illustrationen enthält, wodurch es sich weniger wie ein ernsthaftes Wirtschaftsbuch anfühlt. Einige Leser waren enttäuscht über das Fehlen konkreter Ratschläge und praktischer Hilfsmittel und meinten, das Buch diene eher als Verkaufsinstrument für Beratungsdienste denn als echte Bildungsressource für das Beschaffungswesen.

(basierend auf 26 Leserbewertungen)

Originaltitel:

The CPO: Transforming Procurement in the Real World

Inhalt des Buches:

In dem Roman The CPO: Transforming Procurement in the Real World lernen wir Thomas Sutter kennen, einen Deutsch-Amerikaner, der in Düsseldorf lebt und als Beschaffungsmanager für einen großen globalen Automobilhersteller, die Autowerke, arbeitet. Bei einer zufälligen Begegnung auf einem Flug nach Chicago lernt er den CEO von Heartland kennen, einem großen Lebensmittelunternehmen in den USA. Sutter beeindruckt den CEO mit seinem Wissen, und nach einem rasanten Werben kommt er als neuer Chief Procurement Officer zu Heartland, das seinen Sitz in Fort Wayne, Indiana hat.

Mit der Aufgabe, das Beschaffungswesen bei Heartland umzugestalten, steht Sutter vor einer enormen Herausforderung: Er soll die Beschaffungspraktiken des Unternehmens ins 21. Trotz der Kenntnisse und Erfahrungen, die er bei Autowerken gesammelt hat, kämpft Sutter in den nächsten 18 Monaten darum, seinen Platz bei Heartland zu finden, Beschaffungsmodelle und -methoden von Weltklasse einzuführen, die Beschaffungsteams und die Führungskräfte zu überzeugen und sein Ziel zu erreichen. Zunächst leidet sein Ruf - und seine Ehe - zusammen mit dem Gesamtumsatz und den Einnahmen des Unternehmens. Kann er ein Kaninchen aus dem Hut zaubern?

The CPO: Transforming Procurement schildert die realen Herausforderungen bei der Umgestaltung des Beschaffungswesens und zeigt gleichzeitig die Vorteile innovativer Beschaffungs- und Führungsmethoden auf. Geschrieben von globalen Vordenkern in der Beschaffungs- und Liefermanagement-Praxis von A.T. Kearney - Berater, die zahlreichen Unternehmen geholfen haben, Milliarden von Dollar an Kosten aus ihren Beschaffungsbudgets herauszuholen - The CPO wird sich als unschätzbar wertvoll für diejenigen erweisen, die in Einkauf und Beschaffung tätig sind. Es wird auch denjenigen in der Chefetage, die nach Wegen zur Steigerung von Gewinn und Produktivität suchen, wichtige Informationen liefern. Der CPO:

⬤ Stellt erstklassige, praxisnahe und umsetzbare Methoden vor, um die Beschaffung in eine Funktion zu verwandeln, die Milliarden einsparen und den Gewinn verbessern kann.

⬤ Bietet einen unterhaltsamen Weg, wesentliche Lektionen in Beschaffung und Change Management zu lernen.

⬤ Zeigt, wie die Ablehnung der Opferrolle in all ihren Aspekten zu persönlichem und geschäftlichem Erfolg führt.

⬤ Präsentiert Lektionen in Romanform - wie The Goal, Who Moved My Cheese, The Five Dysfunctions of a Team und andere - um Sie zu fesseln und Techniken in Aktion zu zeigen.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781430249627
Autor:
Verlag:
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2012
Seitenzahl:240

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Letzte Änderung: 2024.11.13 22:11 (GMT)