Leserbewertungen
Zusammenfassung:The Outward Mindset ist ein Buch, das wichtige Konzepte für eine nach außen gerichtete Einstellung in verschiedenen Lebensbereichen wie Arbeit, Familie und persönliche Beziehungen untersucht. Es kombiniert Beispiele aus dem wirklichen Leben mit umsetzbaren Erkenntnissen, obwohl einige Leser das Gefühl haben, dass es die erzählerische Qualität der früheren Werke der Autoren vermissen lässt.
Vorteile:Die Leser schätzen die einfache Darstellung der Konzepte, die Beispiele aus dem wirklichen Leben und die Fähigkeit des Buches, zu positiven Veränderungen anzuregen. Viele fanden es in verschiedenen Kontexten wie Familie und Arbeit anwendbar. Das Buch wird als wertvolles Werkzeug für persönliches Wachstum und die Förderung sinnvoller Beziehungen angesehen.
Nachteile:Einige Rezensenten bemängelten, dass das Buch im Vergleich zu den früheren Werken der Autoren weniger ausgefeilt wirke und bezeichneten es eher als eine gemischte Sammlung von Ideen und Geschichten denn als eine zusammenhängende Erzählung. Andere äußerten sich enttäuscht über die Qualität des Schreibens und fanden es emotional flach und zu kompliziert. Einige merkten an, dass es sich nicht wesentlich von früheren Konzepten unterscheidet, die in anderer Literatur zum Thema Mentalität diskutiert werden.
(basierend auf 199 Leserbewertungen)
Originaltitel:
The Outward Mindset: Seeing Beyond Ourselves
Inhalt des Buches:
Die Neuauflage eines internationalen Bestsellers hilft Einzelpersonen und Organisationen, eine neue Denkweise zu entwickeln, die die Leistung verbessert, die Zusammenarbeit fördert, die Innovation beschleunigt und Ihr Leben und das aller Menschen um Sie herum besser macht.
Ohne sich dessen bewusst zu sein, arbeiten viele von uns mit einer nach innen gerichteten Denkweise, die sich nur auf unsere eigenen Ziele konzentriert. Dieses Buch zeigt auf, auf welch vielfältige, zum Teil recht subtile und trügerische Weise diese Denkweise zu Spannungen und Konflikten führt. Aber es geschehen unglaubliche Dinge, wenn Menschen zu einer nach außen gerichteten Denkweise wechseln. Sie verstehen intuitiv, was Mitarbeiter, Kollegen, Familie und Freunde brauchen, um erfolgreich und glücklich zu sein. Ihre Organisationen gedeihen, und erstaunlicherweise werden sie selbst glücklicher und erfolgreicher, wenn sie sich auf andere konzentrieren. Diese neue Denkweise bringt tiefgreifende und weitreichende Veränderungen mit sich.
The Outward Mindset präsentiert fesselnde, wahre Geschichten, um die Kluft zu veranschaulichen, die Einzelpersonen und Organisationen typischerweise zwischen ihrer tatsächlichen inneren Einstellung und ihrer benötigten äußeren Einstellung erleben. Und es bietet einfache, aber tiefgreifende Anleitungen und Werkzeuge, die helfen, diese Kluft zu überbrücken. Diese neue Ausgabe enthält ein neues Vorwort, aktualisierte Fallstudien und neues Material zu Arbingers neuester Forschung über Denkweisen. Auf lange Sicht ist es nicht möglich, negatives Verhalten zu ändern, ohne die eigene Denkweise zu ändern - die alten Verhaltensweisen setzen sich immer wieder durch. Aber die Änderung der Denkweise, die das Verhalten verursacht, ändert alles.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781523087303 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2019 |
| Seitenzahl: | 216 |
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