Bewertung:

Das Buch „Turn the Ship Around!“ von L. David Marquet wird für seinen fesselnden Schreibstil und seine praktischen Einblicke in die Führung gelobt. Die Leser schätzen den Wechsel von einem traditionellen Top-Down-Führungsmodell zu einem stärker befähigenden Leader-Leader-Modell, das die individuelle Verantwortung und die kollektive Entscheidungsfindung betont. Trotz der starken Botschaft und der Anwendbarkeit in verschiedenen Sektoren haben einige Leser leichte Ungenauigkeiten oder Jargon bemerkt, die die Gesamtaussage beeinträchtigen.
Vorteile:⬤ Gut geschrieben, fesselnd und interessant
⬤ Bietet praktische Einblicke in das Thema Führung
⬤ Ermutigt zu Eigenverantwortung
⬤ Bietet Beispiele aus der Praxis und anwendbare Strategien
⬤ Positive Bewertungen von Lesern aus verschiedenen Bereichen
⬤ Anwendbar auf mehrere Branchen
⬤ Niedriger Preis für die Kindle-Ausgabe.
⬤ Einige Verweise könnten politische Empfindlichkeiten wecken
⬤ Einige Leser waren der Meinung, dass die Notwendigkeit einer schnellen Entscheidungsfindung nicht in allen Situationen mit dem Leader-Leader-Modell übereinstimmt.
(basierend auf 1291 Leserbewertungen)
Turn The Ship Around! - A True Story of Building Leaders by Breaking the Rules
Unabhängig von Ihrem Unternehmen oder Ihrer Position zeigt Ihnen dieses Buch, wie Sie den Ansatz des Autors anwenden können, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder die Verantwortung für sein Handeln übernimmt, die Menschen gesünder und glücklicher sind - und jeder eine Führungspersönlichkeit ist.