
Research in Personnel and Human Resources Management
Research in Personnel and Human Resources Management soll Theorie und Forschung zu wichtigen inhaltlichen und methodischen Themen im Bereich des Personalmanagements fördern.
Band 36 konzentriert sich auf Schlüsselthemen wie Prozesse der Stellensuche, technologische Systeme für das Personalwesen, Schwangerschaftsfragen am Arbeitsplatz und Emotionen am Arbeitsplatz.