Bewertung:
Beyond Diversity von Jennifer Brown und Rohit Bhargava ist ein umfassender Leitfaden, der die komplexen Themen Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in umsetzbare Einsichten und Geschichten von Führungskräften aus verschiedenen Bereichen aufbereitet. Es unterstreicht die Bedeutung von echtem Engagement gegenüber performativen Handlungen und gibt den Lesern praktische Strategien an die Hand, um echte Veränderungen in ihren Gemeinschaften und Organisationen zu bewirken.
Vorteile:⬤ Engagierte und klare Sprache, die komplexe Themen verständlich macht.
⬤ Bietet praktische und umsetzbare Schritte zur Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration.
⬤ Enthält echte Geschichten und Erkenntnisse von über 200 Führungskräften und Experten.
⬤ Eine benutzerfreundliche Struktur, die es dem Leser ermöglicht, sich auf bestimmte Themen zu konzentrieren.
⬤ Ermutigt zur Selbstreflexion und zum Hinterfragen bestehender Normen in Bezug auf Vielfalt.
⬤ Bietet ein Instrumentarium für die Einleitung sinnvoller Gespräche und Maßnahmen.
⬤ Einige Leser könnten Wiederholungen bei den behandelten Themen feststellen, insbesondere wenn sie bereits Erfahrung mit DEI haben.
⬤ Bestimmte Abschnitte können sich für diejenigen, die sich im Diversity-Diskurs gut auskennen, wie eine Wiederholung anfühlen.
⬤ Das Buch ist zwar praktisch, geht aber möglicherweise nicht auf alle theoretischen Aspekte von DEI ein.
(basierend auf 151 Leserbewertungen)
Beyond Diversity: 12 Non-Obvious Ways to Build a More Inclusive World
Wall Street Journal Bestseller "Eine nützliche, kraftvoll geschriebene und weitreichende Studie über Ungerechtigkeiten - und wie man sie beheben kann.
" -- Kirkus Reviews Was wäre, wenn wir über das Gespräch über Vielfalt hinausgehen und echte Maßnahmen ergreifen könnten? Anfang 2021 versammelten sich mehr als zweihundert angesehene Experten zu dem weltweit ehrgeizigsten Gespräch über Vielfalt. Unser Ziel war es, mehr zu tun, als Ungerechtigkeiten aufzudecken.
Wir haben uns selbst herausgefordert, uns vorzustellen, wie wir sie beseitigen können. Der Dialog brachte Casting-Direktoren, Buchhändler, Behindertenführer, Fachleute aus dem Gesundheitswesen, Studenten, VCs, Stand-up-Comedians, Chief Diversity Officers, Profi-Gamer, Archäologen, Regierungsinsider, Start-up-Gründer und sogar einen Meisterpuppenspieler zusammen. Zum ersten Mal sind diese Lösungen in einem bahnbrechenden Band zusammengefasst, der in zwölf starke Themen gegliedert ist, darunter: Storytelling, Technologie, Identität, Einzelhandel, Bildung und mehr.
Jedes Kapitel zeichnet ein aufschlussreiches Bild der Welt, wie sie ist, wie sie sein könnte und was geschehen muss, damit wir dieses Ziel erreichen können. Sowohl für Neulinge auf dem Gebiet der Vielfalt als auch für DEI-Experten bietet dieses Buch eine dringend benötigte, umsetzbare Vorlage für die Schaffung einer integrativeren Welt für uns alle.
| ISBN: | 9781646870905 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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