Spaß bei der Arbeit: Wie man mit der transformativen Kraft des Spiels Kreativität fördert, Innovation freisetzt und die Zukunft der Arbeit neu erfindet

Spaß bei der Arbeit: Wie man mit der transformativen Kraft des Spiels Kreativität fördert, Innovation freisetzt und die Zukunft der Arbeit neu erfindet (David Thomas)

Originaltitel:

Fun at Work: How to Boost Creativity, Unleash Innovation, and Reinvent the Future of Work Using the Transformative Power of Play

Inhalt des Buches:

DIE ZUKUNFT DER ARBEIT IST IN IHREN HÄNDEN Wollen Sie Ihre Mitarbeiter zu Höchstleistungen inspirieren und motivieren, eine preisgekrönte Unternehmenskultur schaffen und schon heute den Arbeitsplatz von morgen gestalten? Von der Gewinnung und Bindung von Spitzentalenten bis hin zur Entfesselung Ihrer Fähigkeit, sich anzupassen, zu wachsen und dem Wandel der Branche einen Schritt voraus zu sein, zeigt FUN AT WORK(TM), wie die Unternehmensführer von morgen durch die Nutzung der transformativen Kraft des Spiels einen konsequenten Fahrplan für anhaltenden Erfolg erstellen können.

Das Buch ist ein Crashkurs in modernster Unternehmensführung und Managementmethoden und zeigt, wie man den Arbeitsplatz der Zukunft gestaltet und neue Unternehmens- und Personalstrategien einsetzt, um Ihr Unternehmen zu einem Kraftwerk der Kreativität, Produktivität und Innovation zu machen. Auf den Seiten von FUN AT WORK erfahren Sie nicht nur, wie Sie erfolgreiche Personalstrategien und -lösungen entwickeln und vielfältigere, gerechtere und integrativere Arbeitsplätze schaffen.

Sie erfahren auch, wie Sie den Output und die Leistung Ihres Unternehmens radikal steigern können - von der Motivation und dem Engagement Ihrer Mitarbeiter ganz zu schweigen. Das Buch bietet eine neue und inspirierende Sichtweise auf das Thema Führung und erklärt, wie man: - Mitarbeiter der nächsten Generation führen, inspirieren und motivieren - Kreativität und Innovation in Ihrem Unternehmen freisetzen - ein preisgekröntes Arbeitsplatz- und Arbeitsmodell aufbauen - die Führungskräfte von morgen rekrutieren und an sich binden - sich dem ständigen Wandel und der Disruption anpassen - die Unternehmenskultur neu gestalten - erfolgreiche HR-Strategien und -Lösungen entwickeln Das Buch wurde von David Thomas, Professor für Spielwissenschaft, entwickelt, und Scott Steinberg, dem weltweit führenden Unternehmensstrategen, zeigt FUN AT WORK die wichtigsten Geschäftsprinzipien und -praktiken auf, die Sie umsetzen müssen, um bahnbrechende Personalstrategien zu entwickeln - und erklärt, wie Sie diese Initiativen leiten können.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781471618529
Autor:
Verlag:
Sprache:Englisch
Einband:Taschenbuch

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Letzte Änderung: 2024.11.13 22:11 (GMT)