
Corporate Innovator: A Guide Through the Labyrinth
Innovation hat für alle Arten von Unternehmen, unabhängig von ihrer Größe und Form, weltweit höchste Priorität. Aber Innovation findet nicht nur auf der Führungsebene statt.
Die Menschen in einem Unternehmen haben großartige Ideen, die das Unternehmen voranbringen können. Allzu oft müssen Möchtegern-Innovatoren jedoch feststellen, dass ihre Organisationen für neue Ideen unempfänglich sind. Sie werden von der Bürokratie, der Machtdynamik oder anderen Hindernissen, die einem echten Wandel im Wege stehen, gebremst.
Wenn Sie eine neue Idee haben, wie können Sie sie durch das Labyrinth der Hindernisse in den Reihen des Unternehmens bringen? William Duggan - ein führender Experte auf dem Gebiet der Innovation und des strategischen Denkens - bietet einen Leitfaden für die Navigation durch das Labyrinth zwischen Idee und Umsetzung.
Er entschlüsselt die Herausforderungen, mit denen sich Innovatoren in Unternehmen konfrontiert sehen, und gibt praktische Ratschläge zur effektiven Kommunikation von Ideen, zur Einbindung anderer, zur Gewinnung von Verbündeten und zur Überwindung von Widerstand oder offener Opposition gegen Veränderungen. Duggan konzentriert sich auf die Strategie und Taktik des Aufbaus von Unterstützung innerhalb der Organisation und untersucht die entscheidenden Erkenntnisse aus der psychologischen Forschung darüber, wie Menschen auf neue Ideen reagieren.
Das Buch enthält eine Reihe von Interviews mit erfolgreichen Unternehmensinnovatoren sowie eine Analyse historischer Fälle, die eine lebendige Erzählung mit umsetzbaren Erkenntnissen verbinden. Für jeden, der in einem Unternehmen tätig ist und sich über den Mangel an Veränderungen ärgert, bietet Corporate Innovator einen unverzichtbaren Fahrplan für den Weg von der Idee zum Handeln.