
Creating Value for Leaders: Balancing the Interests of Customers, Employees, Investors, and the Marketplace
Die Schaffung von Werten ist die Grundlage eines jeden Unternehmens. Dadurch heben Sie sich von Ihren Mitbewerbern ab, sichern sich langfristige Kunden und verleihen Ihrer Marke und Ihren Stakeholdern eine besondere Bedeutung. Wenn Sie keinen Wert für Ihr Unternehmen schaffen, wird Ihr einzigartiges Angebot in den Augen Ihres Zielmarktes nur als eine weitere Ware angesehen. Die Schaffung von Werten gehört zum Vokabular eines jeden Unternehmensleiters und steht an oberster Stelle seiner Gesamtstrategie. Laut dem Business Roundtable und dem Weltwirtschaftsforum ist die Schaffung von Werten sogar der Zweck eines Unternehmens. Das ist ein weiterer wichtiger Grund, warum immer mehr Menschen die Wertschöpfung verstehen und zu ihrem Nutzen und dem ihrer Stakeholder einsetzen wollen.
Viele Unternehmen und Führungskräfte wollen Werte schaffen, wissen aber nicht, wie das geht. Infolgedessen schaffen und zerstören sie unbewusst Werte. Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie bewusst Werte schaffen können. Um langfristig Werte zu schaffen, müssen Unternehmen die Denkweise, die Fähigkeiten und die Beziehungen aufbauen, die es ihnen ermöglichen, die Bedürfnisse ihrer Kunden und Stakeholder zu erfüllen.
Dieses Buch trägt dazu bei, dass die Wertschöpfung von Führungskräften besser verstanden und genutzt wird. Das Buch beschreibt die Wertschöpfung in ihren verschiedenen Nuancen, wie sie entsteht, wie sie genutzt wird und die Breite und den Umfang der Wertschöpfung, wie sie sich auf ein Unternehmen auswirkt und wie dieses Unternehmen erfolgreicher werden kann, indem es Werte für Kunden und andere Interessengruppen schafft. Darüber hinaus gibt der Autor Tipps für CEOs, Manager, Personalverantwortliche und andere Fachleute, wie die Wertschöpfung als langfristige Strategie und in der täglichen Arbeit erfolgreich umgesetzt werden kann. Zahlreiche Beispiele und Fallstudien veranschaulichen die Ausführungen des Autors.