Bewertung:
Das Buch „Zugehörigkeit: The Ancient Code of Togetherness“ von Owen Eastwood untersucht das Konzept der Teamdynamik durch die Brille der Maori-Kultur, insbesondere das spirituelle Konzept des ‚Whakapapa‘. Die Rezensenten schätzten die tiefen Einblicke in das, was Teams gedeihen lässt, die Kombination von Forschungsergebnissen mit Beispielen aus der Praxis und die praktischen Ratschläge für Trainer und Führungskräfte. Während viele das Buch als inspirierend und transformativ empfanden, waren einige Kritiker der Meinung, dass es zu vereinfacht sei oder es ihm an Tiefe in der Anwendung fehle.
Vorteile:Das Buch wird für seine aufschlussreichen Konzepte und praktischen Anwendungen, seine Verankerung in der Weisheit der Maori und seine Fähigkeit, sowohl bei Sport- als auch bei Unternehmensleitern Anklang zu finden, gelobt. Viele Leser fanden die Kapitel gut strukturiert und mit Beispielen aus der Praxis versehen und schätzten die transformative Botschaft rund um Teamkultur und Zugehörigkeit.
Nachteile:Einige Rezensenten waren der Meinung, das Buch enthalte vereinfachte Ideen oder „Käsebällchen“-Konzepte, denen es an Tiefe bei der Erörterung der Gemeinschaftsbildung fehle. Einige wenige äußerten sich enttäuscht und wünschten sich mehr inhaltliche Erkenntnisse als anekdotische Erfahrungen.
(basierend auf 30 Leserbewertungen)
Belonging - The Secret Code of Elite Teams
Whakapapa. Du gehörst hierher.
Whakapapa ist eine Idee der Maori, die unser universelles menschliches Bedürfnis nach Zugehörigkeit verkörpert. Es steht für einen starken spirituellen Glauben - dass jeder von uns Teil einer ununterbrochenen und unzerstörbaren Kette von Menschen ist, die eine heilige Identität und Kultur teilen. Owen Eastwood stellt dieses Konzept in den Mittelpunkt seiner Methoden zur Maximierung der Leistung eines Teams.
In diesem Buch offenbart er zum ersten Mal das Ethos, das ihn zu einem der gefragtesten Performance Coaches der Welt gemacht hat. In Belonging verwebt Owen Erkenntnisse aus der Evolutionsgeschichte des Homo sapiens mit der Weisheit der Vorfahren.
Er beleuchtet, wo diese kraftvollen Ideen in unserer Welt in Hochleistungsbereichen wie Sport, Wirtschaft, Kunst und Militär angewandt werden. Aspekte von Owens einzigartigem Ansatz: die eigene Identitätsgeschichte finden; ein gemeinsames Ziel definieren; eine Vision für den zukünftigen Erfolg entwerfen; die Verantwortung mit anderen teilen; den „stillen Tanz“ verstehen, der sich in Gruppen abspielt; die Bedingungen schaffen, um Talente freizusetzen; und unsere Vielfalt in einen Wettbewerbsvorteil verwandeln.
| ISBN: | 9781529410303 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Untertitel: | The Secret Code of Elite Teams |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2021 |
| Seitenzahl: | 352 |
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