Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch erhält gemischte Kritiken. Einige Nutzer schätzen die Vielfalt der Aktivitäten und die Nützlichkeit für die Motivation von Teams und Schülern, während andere die mangelnde Tiefe und Effektivität in Trainingskontexten kritisieren.
Vorteile:Bietet eine Vielzahl von unterhaltsamen und modifizierbaren Aktivitäten zur Motivation, ist gut nach Zielen gegliedert, lässt sich leicht in verschiedenen Bildungs- und Arbeitsumgebungen einsetzen und gilt als guter Ausgangspunkt für die Ideenfindung.
Nachteile:Einige Aktivitäten werden als zu einfach oder nicht ansprechend genug erachtet, sie entsprechen möglicherweise nicht den Erwartungen erfahrener Ausbilder, es fehlt an fundierten psychologischen Forschungsergebnissen, und einige Nutzer fanden es enttäuschend und eine Geldverschwendung.
(basierend auf 15 Leserbewertungen)
Originaltitel:
The Big Book of Motivation Games
Inhalt des Buches:
Diese Ergänzung der Bestseller-Reihe Big Book of Business Games enthält über 40 originelle Spiele und Übungen, mit denen Manager ihre Teams motivieren können - und sich selbst.
Das Große Buch der Motivationsspiele bietet Managern eine Vielzahl von Spielen, die an ihre spezifischen Bedürfnisse und die Größe ihrer Gruppe angepasst werden können. Das Buch bietet Spiele, die entwickelt wurden, um: - Prokrastination stoppen - Burnout besiegen - Langeweile bekämpfen - Leistung steigern - Misserfolge überwinden.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780071372343 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2001 |
| Seitenzahl: | 256 |
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