Bewertung:
Der CEO-Test ist ein Führungsbuch von Adam Bryant und Kevin Sharer, das praktische Einsichten und Rahmenbedingungen für Führungskräfte auf allen Ebenen bietet. Es basiert auf den Erfahrungen von Hunderten von CEOs und zeigt sieben zentrale Herausforderungen auf, die Führungskräfte bewältigen müssen. Das Buch unterstreicht, dass Führung keine Einheitslösung ist, und ermutigt zu Selbstreflexion und Anpassungsfähigkeit in der Führungspraxis.
Vorteile:⬤ Gut recherchiert und aufschlussreich, basierend auf den Erfahrungen erfolgreicher CEOs aus dem wirklichen Leben.
⬤ Bietet praktische und umsetzbare Ratschläge für Führungskräfte, die für alle Ebenen des Managements gelten, nicht nur für CEOs.
⬤ Fesselnder Schreibstil, der das Buch zu einem spannenden Lektüreerlebnis macht.
⬤ Bietet einen Rahmen von sieben zentralen Führungsherausforderungen, die sowohl für angehende als auch für etablierte Führungskräfte von Nutzen sind.
⬤ Enthält eine Vielzahl von Beispielen und Anekdoten, die das Verständnis für die Konzepte verbessern.
⬤ Einige Leser könnten den Titel irreführend finden, da er den Eindruck erweckt, das Buch sei nur für CEOs gedacht, obwohl es für ein breiteres Publikum gilt.
⬤ Die Komplexität der besprochenen Konzepte kann einige Führungskräfte ohne vorherige Erfahrung überfordern.
⬤ Leser, die auf der Suche nach einem einfachen, formelhaften Ansatz für die Führung sind, könnten enttäuscht sein, da die Autoren für kontextspezifische Strategien plädieren.
(basierend auf 26 Leserbewertungen)
The CEO Test: Master the Challenges That Make or Break All Leaders
Niemand kann vollständig auf die Übernahme einer Führungsposition vorbereitet sein. Aber wenn man sich die Fluktuationszahlen in den Reihen der CEOs ansieht, sind viele überhaupt nicht darauf vorbereitet. Damit CEOs und angehende Führungskräfte erfolgreich sein können, müssen sie ihre Denkweise ändern. Anstatt sich auf die Fähigkeiten zu konzentrieren, die man braucht, um eine großartige Führungskraft zu werden, müssen sie sich auf die häufigsten Herausforderungen und Ursachen für das Scheitern in diesem Job konzentrieren. Dieser unentbehrliche Leitfaden bereitet angehende Führungskräfte auf die sieben Herausforderungen vor, mit denen sie im Job zwangsläufig konfrontiert werden, und zeigt ihnen anhand der Stimmen von Führungskräften, wie sie diese bewältigen können.
⬤ Autoritative und glaubwürdige Stimmen, die mit Hunderten von CEOs gearbeitet haben.
⬤ Praktisch und gut gegliedert nach den größten Herausforderungen, mit denen CEOs konfrontiert werden.
⬤ Gute Lektüre mit vielen Geschichten von der Frontlinie.
Leserschaft: Führungskräfte mit hohem Potenzial, aufstrebende Führungskräfte, aufstrebende CEOs, aktuelle CEOs, Personalverantwortliche.
| ISBN: | 9781633699519 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2021 |
| Seitenzahl: | 224 |
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